航空工业华燕精密制造中心3月份开始在数控单元大力推行“一人多机”、能干者多劳的激励政策，鼓励员工学习技能、掌握技能。
强磊是公司精密制造中心的一名数控车工，一人同时操作两台数控车床， 4月份强磊共完成工时1636小时，超出基础工时836小时，完成零件加工12888件，比3月份增量10360件，产品一次提交合格率99.99%，获得激励奖金3820元，是获得公司4月份激励奖金最多的员工。
数控单元现有员工56名，目前数控铣、数控车已经有一半员工可以同时操作两台机床，任务完成增量，职工收入增长，员工的积极性得以提高。
为了保证数控单元生产不断线，精密制造中心还培训了4名员工拿到高温实效操作证，使原来需要高温实效流转到热表中心的零件在精密制造中心就可以完成，减少中间流转等待时间，有效提高生产效率。
