他强调，要以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗精神，以求真务实、真抓实干的工作作风及清晰明确、切实可行的工作措施，推动职工创新工作深入开展，做好强党建、抓协同、优体系、稳增长各项工作。一要发挥劳模工作室作为技术成果“孵化器”的作用，把工作重心放在解决技术难点、重点上。二要发挥劳模工作室作为人才培养“练兵场”的作用，最大限度激发广大职工的创造热情和成长动力，努力建设一支知识型、技能型、创新型高素质职工队伍。三要发挥劳模工作室作为示范带动“大舞台”的作用，通过发挥劳模和高技能人才的示范带动作用，将劳模创新工作室转化成弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的“宣传队”“大舞台”。四要加大宣传力度，加强宣传策划。大力宣传先进典型和优秀创新成果，加强内部交流经验，融入企业发展战略，助力生产经营和市场开发工作，进一步扩大劳模工作室“知名度”，擦亮“中交养护”品牌，不断增强企业的竞争力、影响力、凝聚力，奋力谱写加快建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业的新篇章。
孙勇一行还参观了项目驻地标准化建设，听取了项目发展规划、固原养护模式应用推广、综合智慧养护技术研发等情况汇报，并代表养护集团工会对项目部职工进行慰问。
公司党总支书记、董事长孟庆安，常务副书记、工会主席王小宁，公司党群人事部、固原养护项目部职工30余人参加活动。