本次系列培训共分为三场，涵盖“科改企业”专项评估及国企工资总额管理、职称评审、新员工培训等主题。
科改系列培训特别邀请了中智管理咨询有限公司咨询总监曾伟彬作主讲嘉宾，以政策解读结合案例分析形式，介绍了“科改企业”专项评估盘点、国有企业工资总额管理与收入分配改革两大方面，加深了参会人员对科改工作和工资总额管理的理解和认识，也为诚泰公司推进“科改”行动提供了清晰的政策导向、行动重点。
新员工培训通过详细解读公司的重要人事制度，对新员工进行安全教育，使得新员工对企业文化和管理要求有了清晰的了解;通过开展一次集体廉洁谈话，组织观看一部教育片，推荐一本学习资料的“三个一”活动对新员工进行了廉政教育，帮助新员工树立了廉洁从业的正确价值观。
本次系列培训通过系统的知识传授与经验分享，对于提升员工的专业素养与综合能力，促进企业管理高质量发展有着重要意义。公司将继续重视人才培养与管理创新，定期组织各类培训活动，促进员工的职业发展与企业的共同成长
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文图 | 王雨嫣、李博洋
审核 | 江少峰、何嘉静
