金桥梦工厂
葛大爷说21世纪啥最贵？人才，抢人就是抢未来。文化人怎么能说抢呢？我们不抢，我们ZAO人才。人才培养一直是金桥的基本战略之一。为适应行业技术迭代升级的快速步伐，金桥启动Pro-AV技术人员提升计划。本轮项目提升吸引了来自金桥各业务部门及分公司的共计23名技术人员参加，为期3个月。本计划通过理论与实践相结合，同时辅以技术圆桌派讨论形式旨在帮助各业务部初级工程师提升现有技术能力。提供各业务部门技术交流的平台，打造技术团队融合氛围，提高公司各业务团队整体技术能力。经过三个月的“风雨磨练”，让我们一起看看小伙伴们都收获了哪些“神仙技能”吧！
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本场MVP：深圳分公司---胡海建
今年公司推出的Pro-AV项目中，我印象最深刻是PPT和CAD这类基础应用工具，对我帮助非常大。本次利用空余时间系统的学习，对我未来的工作都有很大的实际帮助。之前的学习主要集中在AV相关的知识体系，本次学习将我的知识体系大幅拓宽，甚至装修知识都有涉及。这类提高工作技能和职业素养的课程对我们真的很有帮助。很多课程都有录播，对于工作台忙错过课程的同事真的是非常友好。希望以后能够得到更多这样高品质的学习机会。
彭杰：是哒！感觉自己继高考之后知识又一次达到巅峰，瓦哈嘎~~~熊智昔欧巴的大法庭和郑远见老师的应急指挥中心方案真是太棒了，让我印象深刻啊。我们只有从客户角度去思考问题才能真正为客户解决问题，这才是金桥的品牌价值。
邵鹏：张子成老师的“华为大学保准流程”让我印象深刻。从华为大学的具体案例入手，通过对整个项目的介绍及设计思路为我们展示了一个完整项目流程所包含的各项内容。这都是经验之谈，从业主、顾问、商务、项目经理等各个维度分析我们遇到问题应该如何处理，我学到了很多。
刘月：是哒，是哒，我也觉得圆桌派非常好。一来可以认识更多的分公司同事，二来可以通过眼神交流获得更多直观的经验，大咖们在项目中遇到的实际问题以及他们的解决方法都为我们打下了坚实的基础，让我们以后面对客户更加从容。
陆子龙：圆桌派真的很好，大家围坐在一起畅所欲言，提出了大家在工作中遇到的各种各样的问题，大咖们一一解答，气氛非常友好和谐，交流的效率都提高了很多。
汤佳龙：这次的培训对我的工作和生活都有很大的帮助。让我从一些负面情绪中解放出来，更加懂得了增加与同事之间的有效沟通对工作的重要性，我的工作效率都得到了很大的提升呢。
李衍：Pro-AV的综合培训真的是一门让我们十分受益的课程。入职一年多了，真的很感谢公司为我们提供这样的好机会。老师们都非常尽职尽责，而且非常耐心。如果考试的时间可以更长一点就更好啦。
小伙伴们正在“云端”进行“最佳实践分享”环节
设计中心的赵淳和钱祁成将所学知识很好的应用到实践中，成为名副其实的“知识带货达人”
我们在幕后默默奉献的“金桥讲师天团”还有很多人，今后的日子里，编哥会把他们的美照都PO出来供大家一解相思之苦哈~~~
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排版：金桥编哥
