薪火相传，匠心接力丨公司举行“师带徒”传帮带拜师仪式

“师傅，请喝茶！”近日，在公司“师带徒”传帮带拜师仪式上，直属分公司的青年员工向结对的师傅郑重地行拜师礼，拉开了公司传承技艺、培育人才、续写发展新篇章的序幕。

公司党委书记、总经理枚东华在讲话中表示，“师带徒”是公司培养人才的优良传统，希望各位师傅牢记责任，不仅要传技能、教方法，更要带作风、传经验，把严谨细致的工作态度、求真务实的工作作风、攻坚克难的奋斗精神传承给青年员工；各位青年员工要珍惜机会，虚心向师傅请教，主动跟班学习，在实践中锤炼本领、快速成长。要通过结对帮带，形成“师傅用心带、徒弟虚心学”的良好氛围，让直属分公司的人才梯队越建越牢。

为了切实发挥“师带徒”的传帮带作用，公司经过精心筛选、科学统筹，从各直属分公司中择优遴选了一批朝气蓬勃、踏实肯干的优秀青年员工作为徒弟，邀请了一批深耕行业多年、经验丰富的项目经理、业务骨干担任师傅，最终确定了此次结对师徒名单。

此次“师带徒”拜师仪式，彰显了公司培育人才、传承匠心的坚定决心。下一步，公司将聚焦直属（代管）机构项目管控实际需求，围绕业务重点、难点，进一步深化和优化“师带徒”机制，引导师徒在项目实践中互帮互学、共同提升，切实把“传帮带”成效转化为提升项目管控水平、助推公司高质量发展的强大动力。

公司党委委员、副总经理胡长征，党委委员、纪委书记熊学文，副总经理黄鑫出席。党委办公室主任、人力资源部负责人李晓辉主持仪式。