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2018至2019年度個人免稅額度及法定最低工資調整

2018至2019年度個人免稅額度及法定最低工資調整 英伦会计汇
2018-04-06
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导读:2017/2018的税务年度马上要结束了,接下來大家最關心的一些2018/2019影響個人薪資異動的部份。

2017/2018的税务年度马上要结束了,接下來大家最關心的一些2018/2019影響個人薪資異動的部份,我们簡單的總結如下:



看看我們最關心的個人免稅額,每個稅務居民享有的福利有是什麼變動呢?


2018/2019 個人免稅額从11,500調增至£11,850。40%的個人所得稅起征點調增到34,500, 也就是說個體收入在46,350 - 150,000期間按40% 納稅, 超過150,00 按照45%納稅。


2018/2019法定最低工資要上調啦


從2018年4月1日起正式上調25歲及以上的最低工資到每小時£7.83,21到24歲的每小時£7.38, 18到20歲的每小時£5.90,18歲以下的每小時£4.20。


年 齡

04/2018起

25歲以上(包括25歲)

£7.83

21歲-24歲 (包括24歲)

£7.38

18歲-20歲 (包括20歲)

£5.90

小於18歲(完成義務教育)

£4.20

學徒小於19歲或學徒大於19歲,但處於第一年的培訓

£3.70



養老金


大家都知道,多數企業都已經按政府要求為員工繳納養老金,2017/2018 雇主和員工每月繳納的養老金最低是1% 的稅前工資。 2018/2019法定最低養老金上調通知從2018年4月份起,雇主為員工提供養老金最低月供將上調到2%,員工自己的最低月供將上調到3%,即總共5%。



日期

雇主的養老

最低金額

雇主的養老

最低金額


總共最低月供

06/04/18-05/04/19 2% 3% 5%



如果您有疑問歡迎隨時聯系騰邦會計事務所盧麗敏。



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