作为一名基层的班长，我有幸参加了“企业安全生产主体责任制落实”的培训。这次培训内容丰富，生动形象，令人警醒，闪爆后如同废墟的厂房，斑驳的血迹，法庭上冰冷沉重的脚镣声.....再一次唤起我们对安全、生命、自由的敬畏。安全生产的责任主体不仅仅是管理层，在一段法庭宣判的视频中，基层的员工、班组长、车间安全员也得到了相应的刑罚！安全关于每一个人。
每天在四方联检上，都会写下“我的安全我负责，你的安全我有责，企业的安全我尽责。”短短的三句话所蕴含的内容很多，份量不轻。怎样才能让对自己和家人负责，对身边的同事人负责，对企业负责呢？不禁令人反思。
首先是要强化风险意识，提前做好风险预控。将风险挺在隐患之前，将隐患挺在事故之前，风险和隐患消灭在萌芽状态。在张队长分享的案例中，很多事故都是有提前预兆的，不重视风险隐患，不及时处理，或是习以为常、司空见惯，就会为日后事故埋下导火索。在班组日常生产中，一定要重视异常现象，特别是指标方面，出现异常，必须现场及时找问题，找出根本原因及时处置。如果确因情况特殊而班组无法处理的，需要立即反映给上级主管及车间相关专业组，并在QHSE隐患系统上提出，协助整改。在发现外界隐患的同时，也要重视消除自身隐患，按规定穿戴好劳动防护用品，严格按照操作卡规定动作操作，熟记现场日常操作步骤。
近几年，在车间的部署下，盐酸工序进行了多项改善，如：将合成炉氢气氯气手动阀门更换为气动阀，自动化的推进让操作更为安全和便利；合成炉点火改进，增加点火旁路阀门；同时也增设了不少新设备，如蒸汽合成炉、碱洗塔、氯乙烯热水换热板换、循环水换热板换等，新设备的投用，自动化的提升，人员的精简，无疑对现在岗位上的人员提出了更高的要求。班组的培训学习时间，能不低于原先的时间，而且，培训矩阵定制化培训，人员差异化学习也逐渐开始在班组中实行。盐酸乙班针对培训矩阵，给每位班组成员定目标。基础厚实，学习接受力强的班员，学习进度加快；基础相对薄弱，接受力慢的，学习进度略微放缓，并通过链锁机制、师带徒等方式，一帮一，分组结对，共同进步，确保全年培训计划的顺利完成。
随着装置自动化程度的提高，机械化带人，操作更精细，安全更有保障。盐酸1#3#主控室的搬迁，实现集中控制，班组的工作较之前也有了很大的变化。班组及时梳理班组岗位职责，重新划分，力求做到事事有人管，人人都担责。每个岗位都有标准，每月采用积分量化予以内部评定，做的好的表彰激励，不好的通报考核。同时，班组还积极参与到车间的各项岗位练兵、安全竞赛活动中。依托班组例会平台，轮值分享案例、小课，用自己人和事来教育身边的人，不断警示、提升安全意识。重视班组发生的事故事件偏离，做好原因分析，举一反三。
“谨慎能捕千秋蝉，小心使得万年船”，安全生产主体责任落实，不仅仅责任在企业法人，还包括植根于一线，每天巡检、操作生产装置的我们身上，对自己的安全负责，对装置的安全负责，对自己的操作行为负责！安全生产的落实，是要从消除每一个风险每一个隐患做起，从提高职业道德和技能水平做起，更要从班组务实的基层管理做起，带着高度的使命感、责任心，发现问题的眼睛，解决问题的双手，披荆斩棘，在安全的康庄大道上阔步前行！
文字来源：电解车间 张力德 毛莉莉
监 审：张晓莉
编 审：刘 磊
编 辑：吕 娟
