华泰文化 | 以思载行 以文聚力 加强宣传文化阵地建设 提升企业软实力

     近年来，新疆中泰集团华泰公司始终高度重视基层宣传思想文化工作，坚持以阵地建设为保证，以设施载体为依托，以员工参与为助力，不断推进基层宣传思想文化工作创新发展，切实做到让宣传思想文化工作真正惠及员工。

立足一线  园区宣传阵地见实效

公司不断创新宣传阵地建设，先后建立了OA平台、《米东风采》报纸、文化长廊、广播、微信公众平台、LED大屏等宣传阵地，并在此基础上不断创新。改版后的广播除了保留以往的新闻播报，还增加了员工对热点话题的讨论，增强了互动性。充分利用新媒体优势，促进企业宣传工作开展，做精做强微信公众平台，发挥其新渠道、新平台、新手段作用。重要事件宣传阵地同时发声，围绕中心任务，发挥宣传的有效性、引导性和舆论监督作用。坚持镜头对准班组和员工，深入挖掘、广泛宣传一线经验亮点和成效，采集一线班组和员工风采，讲华泰故事，传播中泰声音。

文化墙是华泰公司园区一张靓丽的“名片”，员工先后自行创作的生动活泼、色彩鲜艳且会“说话”的“安全、环保、班组建设、党建”主题文化墙。通过一道道靓丽的风景线使各族干部员工更清楚的了解到公司的管理模式和文化。公司始终倡导“一个企业的文化靠书籍彰显，靠故事传承”，先后形成华泰公司《员工故事集》、《舞台你我他》、《发声亮剑文章汇编》、《民族团结漫画册》、《道德讲堂》等一系列企业文化成果。

以文化人  凝聚基层正能量

华泰公司大力倡导和践行社会主义核心价值观，采用“公司+支部”形式，开办开展道德讲堂，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，传播凡人善举、敬业乐事，成为班组员工易于参与、乐于参与道德建设的平台和载体。连续六年评选“最美华泰人”，在基层员工挖掘了一批敬业奉献、乐于助人的优秀员工，以文化人、以文育人，唱响主旋律，弘扬正能量。

文化是时代精神的体现，可以充分凝聚群众力量，华泰公司注重文化阵地建设，丰富员工文化精神生活，持续开展篮球赛、六一亲子行、摄影展、职工运动会等丰富多彩的文化活动，倡导文明新风，弘扬积极向上的企业价值观，为企业文化建设提供了有力的保证。

加强通讯员队伍建设 做好新形势下宣传工作

通讯员是新闻线索的收集者和传递者，是企业声音的“扩音器”，公司按照“坐下来能写、站起来能说、走出去能干”的标准，建好用好基层宣传员队伍，为他们发挥作用创造条件，搭建平台。定期组织对政工人员、通讯员进行集中培训，提升业务能力，在培训中让每一个人都走上讲台，轮流担任培训讲师，全方位锻炼提升。公司着重抓好从政策方针到基层员工思想动态的新闻宣传工作。将员工关注的难点、焦点问题作为宣传报道的重点，对员工进行正确的引导。在宣传报道中，开辟员工喜闻乐见的专栏，增加关注度，成立了“日新工作室”，组织员工拍摄主题小视频，以形式多样宣传方式吸引员工眼球，一方面让宣传工作与安全生产等党委中心工作更紧密结合，另一方面更好发挥宣传引领作用，营造良好的宣传环境和氛围，打造核心员工队伍。

“宣传思想文化工作也是生产力”。文化是企业发展的软实力，为企业的安全生产中心工作提供智力支撑和精神保障。华泰公司把企业文化建设有机融入生产、经营、管理各项工作中，通过阵地建设，让企业文化入心、入脑、入行为，把全体干部职工的力量和智慧凝聚到公司发展的目标上来，形成强大合力，为企业发展营造思想统一、健康向上、精神振奋的环境。