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安全生产月 | 华泰氯碱厂组织开展安康杯——生命至上 安全发展知识竞赛

安全生产月 | 华泰氯碱厂组织开展安康杯——生命至上 安全发展知识竞赛 华泰零距离
2018-07-01
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导读:为全面加强全体员工安全思想教育,提高员工安全素养,营造企业安全文化氛围。6月29日下午,新疆华泰重化工有限责

为全面加强全体员工安全思想教育,提高员工安全素养,营造企业安全文化氛围。6月29日下午,新疆华泰重化工有限责任公司(以下简称“华泰公司”)生命至上 安全发展知识竞赛活动如期举行,来自电解车间、烧碱车间、聚氯乙烯车间等8支代表队参加了比赛,共话安全。150余名员工一起为选手加油鼓劲。 

为达到以赛促学的目的,安全环保处、党建人力处对本次知识竞赛活动进行了精心策划安排。竞赛内容包括安全生产、职业卫生、环境保护、应急救援等方面。比赛分为必答题、抢答题、风险题。为确保比赛的公平、公正,竞赛还设有仲裁组。

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竞赛活动开始前,各代表队分别进行了团队展示,表现出了舍我其谁的姿态,信心满满的开始了答题之旅。选手们准备充分、精神饱满,各路选手在场上机敏的反应,镇定的气度和精彩的回答博得了现场观众的阵阵掌声,竞赛过程争抢激烈、扣人心弦。随着进入紧张、刺激的抢答题环节,各代表开始拿出看家本领斗智斗勇、因为抢答速度的重要因素,得分差距慢慢拉开,但各组依然斗志昂扬。在风险题环节,各车间实力不容小觑,纷纷选择了最高分值的风险题,将竞赛活动推向了高潮。

经过激烈的角逐,最终检修车间代表队摘得桂冠,质量管理中心、乙炔车间代表队获得二等奖,电解车间、电仪车间、氯乙烯车间获得三等奖。


最后华泰公司副总经理李戈对本次活动进行了总结。随着国家对企业安全生产责任的不断强化,如何有效地落实属地管理的职责,显得尤为重要。李戈要求各部门要认真学习法律法规,学标准、理解标准、运用标准,通过新方法、新工具,不断提升工作质量和水平,同事要以6月安全月为起点,持续深入开展安全活动,将公司的各项安全管理规定要求,落实在现场和日常的检维修作业中,保证企业生产安全平稳运行。



【文字来源】  党建人力处  吕娟

【图文编辑】  党建人力处  吕娟


【声明】内容源于网络
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