2024年7月20日，青岛金尔集团2024年年中总结、表彰及下半年度工作动员大会在威海基地盛大召开。大会以“组织新赋能，抢抓新机遇，增创新优势，勇创新辉煌”为主题，围绕上半年目标达成情况进行了复盘，同时规划下半年工作目标以及达成策略，营销系统全体员工及后台支持部门代表参加了本次会议。
年中总结
集团总裁王蕾女士回顾了2024年上半年目标达成情况，并规划了下半年的主要目标和工作，表扬了先进，鼓励了全员气势。
公司战略顾问梁耀琦老师，通过升级思维模型、项目化运营、及下半年“麦向未来”项目的操作要点三个方面为集团公司下半年营销工作指明了方向。
人力资源顾问董元海老师对“金尔集团组织发展之规划”做了分享，从组织层面对集团下半年的工作做了规划。
金尔销售公司、碧奥销售公司、新业务拓展部三个业务部门对下半年工作进行了规划共识，提出了下半年任务及各版块努力的方向，为下半年高质量完成销售任务奠定了基础。
计划部、采购部、研究所、质量中心、生产中心、财务中心分别做了下半年规划共识报告，表示从后勤保障、安全生产、提高质量等方面，为下半年达成任务提供了坚强的保障。
业务培训
讲师徐汉语老师
青岛金尔集团外聘讲师徐汉语老师为营销将士进行“卓越团队执行力”的培训，通过执行力、销售心态以及将语文思维转换为数学思维三个方面阐述了执行力在销售上的重要作用，同时大家认识到执行力与结果的关系、销售处理客户关系时的心态以及数字化任务的重要性，让大家学习到了执行力为有结果的行动等。
签订责任状
会议结束前，总裁与各版块签订责任状并为各版块标兵进行了表彰。
述职报告
金尔销售公司各位销售经理和区域部长进行了系统性的年中述职报告。营销将士们主要从上半年重点工作、目标达成情况和下半年的市场规划方面进行了汇报。此外，各区域部长从部门角度出发做出了总体概括和人员分析。
激情徒步
大会之后，金尔集团举行了“第一届马拉松比赛”，在威海蔚蓝的海边组织了一场激情海边徒步，通过本次团建活动，营销将士团队合作，增进友谊，也坚定了金尔集团良好发展的信心。
通过此次述职报告会议，金尔的营销将士们展示出了工作中的亮点，同时也认识到了自己以往工作中的不足，明确了下半年的工作方向，并以“客户的满意是检验我们工作的唯一标准”为目的，更好地为客户提供优质服务。不断提高自身能力，为公司创造更多价值！
