为强化公司人才培养和开发力度，深度挖掘干部员工的聪明才智。2017年11月，尚通科技人力资源部组织了江西公司首届TTT培训和内训师选拔大赛。
2017年11月4日，为期一天的“2017年尚通科技江西公司TTT培训”顺利开展。
培训师将学员分成四个小组，通过讲授、案例研讨、游戏、情景模拟、影音鉴赏等多种多样的培训形式，结合小组PK的竞赛机制，充分调动学员积极性。从“心法”到“身法”，让学员掌握内训师心态调整及形象塑造的技巧，通过“编、导、演”，让学员熟悉培训的教学方式、开场与收尾、魅力表达、有效控场及课程开发。
2017年11月11日，“2017年尚通科技江西公司内训师大赛”拉开帷幕。通过一周的准备，各学员运用所掌握的培训技巧依次上台演讲。大家通过别出心裁的内容以及风格迥异的表现，在讲台上大放异彩。
2017年11月20日，经严格审核，本次大赛共11名学员成功入选尚通科技江西公司内训师。在当天的内训师聘任仪式上，尚通科技江西公司高管徐总、肖总、吴总为内训师颁发了聘任证书和奖品。
从比赛效果来看，参赛人员对此次活动重视度高，准备工作较为充分，本次大赛基本实现了“以赛促培、以赛促学”的预定活动目标。
此外，本次选拔赛，是公司打造结构合理、素质优良的内训师及骨干队伍，推动管理持续提升的一项重要活动。通过这样的比赛形式，也为给员工创造了一个展示自己、提升自己的平台，为今后提升内训质量和水平奠定了基础。
