图解揭秘金融业起薪之谜
金融业虽然最能赚钱但并不是行行都能赚大钱，
在这个“拼爹”的时代，对于没有人提点的我们，也需要独具一双慧眼来师表识别究竟哪些才是金融业的“潜力股”。
信托毫无疑问以业界平均薪酬59.8万独居榜首，券商也只是其一半左右的水平。
作为金融行业的高富帅的信托，在41家金融类上市公司中，两家公司又霸占了金融类企业员工薪酬榜的冠亚军的宝座。
安信员工才是“高富帅”
而且安信信托员工薪酬75.19万竟然要比其高管人均62.67万元的工资要高，这简直让我和我的小伙伴们都惊呆了！
大家还在等什么？快点去和安信的土豪们交朋友吧！
然而通过下图我们发现：安信信托作为薪酬最多的公司，其薪酬下滑的幅度也是最大的。
金融类企业员工薪资增幅最缓前十
信托行业随着国家政策的干预，以及银行、基金、证券公司还有第三方理财公司的相继进场，使得其独霸高额利润的时代一去不返了。
券商才是潜力股：
券商毫无疑问是金融行业的潜力股，从员工薪酬增幅最快前十来看，券商占了9个席位，虽然其平均薪酬没有信托那么高，但是，从行业薪酬的发展趋势来看，毫无疑问是“潜力股”一枚。
小伙伴们一定要努力把握好机会哦~千万不要错过啊！
“啃老族”——银行
作为“啃老族”的天下的银行，也是很多毕业的小伙伴们向往的职位之一，银行赚钱很稳，根基也好，但是比起其他的金融行业，银行的人数已经越来越饱和，其庞大的基数也使得其薪酬的涨幅自然不会太过迅速。
而且现如今，去银行找个实习都要相关资产证明了，对于我等屌丝来说，连去实习都是奢望，更别说工作了！
作为“富二代”天下的银行已经俨然变成了空中楼阁。
保险才是最苦逼
当然还有更苦逼的保险，作为垫底的保险，其员工薪酬比起其他金融行业简直不忍直视好么？
不得不高呼：“大家都是金融小伙伴啊！工资差别这么大真的好吗？”
不过反观，保险业的高管的薪酬倒是非常的高，果然作为在一线奋战的销售是最苦逼的职位了有木有？！小伙伴们要努力反击啊，作为保险行业的普通员工也要努力为自己涨工资啊！
其中平安最为典型，高管平均薪酬304万元高居榜首，而员工平均薪酬则只有15.18万元，差距达到了20倍？20倍！有木有？！当看到新华人寿的时候，发现没有最坑，只有更坑，作为高管平均薪酬243万排名第四的保险公司，员工薪酬以11.15万元垫底，这22倍的差距，简直人神共愤啊！
所以，小伙伴在毕业的时候一定要擦亮眼睛选择行业，也要擦亮眼睛选好公司哦！
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