你想拿到多少薪水＝你大学该做什么
每到一年求职季的时候都不时会有大学生抱怨：“工资太低，还不如保姆，大学4年白读了。”“包养”、“啃老”这些字眼被冠以大学生之名更是司空见惯。但同时也有大神级的同学，各种简历各种投，各种Offer各种愁。
那大学生的薪酬划分和差距究竟如何，作为一个还在校的学生又需要做那些方面的努力。请和小编看下面这篇文章，作以参考。
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第一类
薪水：负无穷－1500RMB
典型职业举例：无业游民、私人外贸公司、ETC
大学：玩吧，只要学校让你毕业就差不多啦
第二类
薪水：2000－3000RMB
典型职业举例：中型外贸公司或大多数大型外贸公司、一般银行职员、ETC
大学：GPA2.0总归要的，拿过奖学金嘛就更好了，其他方面过得去
第三类
薪水：4000－5000RMB
典型职业举例：四大、稍微偏抠的外企MT（ E.G.Nestle4000RMB, LOREAL 4000+ ）、ETC
大学：GPA2.5左右，3.0以上么最好了，在学校至少拿到过二等奖学金。
有EXTRA-CURRICULARACTIVITIES/考些必要的证书：语言类和非语言类的。
要说个人认为这帮人最大的共同点：英语口语不错＋能说会道
第四类
薪水：6000－10000RMB
典型职业举例：较客气的外企MT（E.G. Mars9000+）、外资银行MT、国内四大银行总部、ETC
大学：GPA一般3.0以上，拿过多次奖学金，最好有一等奖。
有EXTRA-CURRICULARACTIVITIES/绝大部分人会有雅思、托福等证书，有人考过CPA/CFA/ACCA等
实习经历最好有（不是学校规定的那种），大公司实习经历（EG 500强的暑期实习生）是一个PLUS/有出国交流经历最好
第五类
薪水：（年薪）15W-20WRMB（基本工资，福利未加）
典型职业举例：咨询公司Mckinsey/BCG/Bain/Booz Allen/RolandBerger/AT Kearney....(研究生有人在BCG实习过)
大学：GPA最好3.5以上，不到3.0一律BS，基本上年年要拿一等
EXTRA-CURRICULAR且要能体现LEADERSHIP ABILITY；
大公司实习，EG:P&G; GE; IBM这个层次的，其他一律无视
语言及证书：以那个在BCG实习的人为例：英语说得像老外、德语四级、法语在读/IELTS好像8.0，其他不清楚，总归还有的
各类比赛等＋国外交流 ETC
第六类
薪水：（年薪）25WRMB+（基本工资，福利未加）
典型职业举例：传说中的GOLDMAN SACHS/MORGAN STANLEY/MERRILLLYNCH/LEHMAN BROTHERS,打得我手发抖
大学：除了咨询公司所有要求之外，一定有在大型金融公司实习经历＋对金融业的热情
补充一点，咨询公司的要求说来就三个：
1、名校（目前是最低上外、财大、同济）
2、英语好（lz说的很贴切了）
3、GPA 3.0+，最好3.3+。
咨询公司中薪水比较低的罗兰贝格和LEK是年薪在10w左右。年薪6位数的是BusinessAnalyst，一般的assistant，比如Mckinsey的JIA薪水每月5K左右。
投行里，国产的中国国际金融有限公司（简称中金，大股东是建行和摩根斯坦利）刚进去的年薪是28w，加上奖金的话一共在40w左右，外贸有人进过中金，据说还被写在一般关于求职的书里！
外资的顶级投行（LZ说的几个），刚进去的年薪，比较高的在5w美金左右,最少的也有3w+美金，年底分红基本上跟年薪的数目一样，不过每周工作时间超过100小时哦~
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