要说最近在上海的人靠什么活，那必然是各位小区令人尊敬的“团长”！
有团长的地方才有食物，一个团长需要负责找货源，统计订单，收缴款，联系配送，物资到了再分配·····
一次次拼团不亚于一场场小型的战役。不知道关注我们的同学们有没有囤到必要的生活物资呢？
而还在求职的我们还是要配合疫情防控工作，不能出门，不能出去面试，没关系，有同学想用现在实习添金，有同学想在暑期实习前找一份好实习。以此增加简历含金量和面试机会，这些问题我统统帮你解决。
所以，远程实习是现在这个时间最佳选择，既响应国家号召，配合疫情防控工作，也能提升自己，积累相关工作经验。
但是，最近收到很多同学在后台留言说。
远程实习靠谱吗？
远程实习会不会效率低？
用人单位会不会不认可？
看着大家对远程实习还是有所怀疑和担忧，很有必要为大家解答一下：
01
远程实习是什么？
"PTA"的全称是Part-time assistant or Part-time analyst。PTA岗位没有地域限制，远程工作形式是美国企业常规工作形式。
以远程会议或者公司常用的远程软件进行工作对接，规定固定的对接会议时间。远程实习的优点很多，工作时间灵活，非常适合大家一边安排课程时间一边工作。
学习和实践两不误，远程实习最大的优势就是性价比高，那些在非一线读大学的同学，对于这一点感触更深，毕业为了去北上广发展，实习的时候要负担的比较高的住房成本。
02
远程是否影响实习效果？
相比远程实习的优势，大家更关注远程实习的业内认可度如何。
我们从用人单位的角度去考核一下，招聘的标准是什么？
具备与岗位相匹配能力，至于应聘者是如何获取能力，用人单位是不会过度关注的。
另外，用人单位之所以开展远程实习，是为了高效办公，把一些工作分配给实习生，如果实习生"非常好用"，用人单位也会一视同仁考虑留用的。
从实习内容角度来看，远程实习工作内容与实地实习工作内容基本上没有太大的差距，而且线上实习还不会交给你打印的任务（据说是实习生最讨厌的工作内容之一）。
向项目经理沟通或请教问题，转为线上沟通也不会受任何影响。所以，远程实习经历不是用人单位筛选的标准，再次强调一下，与岗位匹配的经验和能力才是。
03
如何找一份远程实习？
因为疫情的影响，为了帮助大家争取到远程也能实习的机会，为企业免费提供线上宣讲服务，呼吁各大企业为在校生提供宝贵的实习机会。
现在各大企业相应的都陆续开启了远程实习的申请渠道，为了方便同学们快速申请，特别建立了远程实习群，加入远程实习群，快速找到实习工作。
