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券商投行转行做FA有优势吗?进私募或者大公司的投融资部门难不难?四大出来的女生能跳槽到投行吗?

券商投行转行做FA有优势吗?进私募或者大公司的投融资部门难不难?四大出来的女生能跳槽到投行吗? 金融小伙伴career
2019-01-21
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大家好!我是小金子。想必各位大学生都经历了或正在经历水深火热、手忙脚乱的期末考试(学霸不存在的)。如果你是应届毕业生但还没有实习经历的话,得抓住寒假这个丰富简历的最后机会了,可赶紧去找个实习吧。


虽然寒假实习本来就不多,但春节前后还是会有一批要回家过年的实习生腾出坑来,建议大家不要放过任何机会呀,或者参加我们的训练营也是非常不错的选择。


同事收集了我在朋友圈贴出来的一些求职经典答疑,并在每周四通过公众号推送。希望对大家找寒假实习和求职选择有帮助,欢迎大家前来围观。


No.6    本期速览

券商投行转行做FA的优势

私募或大公司的投融资部门

四大跳槽投行

女性在金融业的发展

通过司考和CPA但没实习怎么办

FA(Financial Advisor) 就是人们常说的财务顾问,主要是撮合创始人和投资人,并在事成之后抽取一定的佣金。


FA做的事情大概有:给创业公司整理材料,教给创业公司融资技巧,对接投资人,对接双方。事成之后抽取佣金。


一个好的FA区别于其他FA的最大的特点是人及人背后的资源。


首先投行的人很专业,但是这个专业度如果放到早期项目上不见得能发挥很大价值,投行人对早期商业模式的梳理及升华有待商榷,此外这些人成本太高了,如果一年成不了几单项目很难盈利,可能越靠近IPO级的项目能发挥的优势会大一些。


此外是资源,一方面是项目资源,一方面是资金端资源。优质的项目资源对任何一方来说都是稀缺的,相对于一般机构的撒网模式投行精品方针有点难,如果要挖掘优质的项目那项目渠道投行是没有优势的,此外资金端这块由于跟投早期ABC等轮次的机构接触的少竞争力也不强。


综上,如果投行团队就是觉得自己专业转过来简单拉一下皮条那我觉得竞争力比较一般。如果真的能在一个方向或者领域深扎还是挺有希望的。之前几年也帮几家互联网公司做过后期FA业务,确实非常具有挑战性。


这两个方向属于中档或者偏上的位置,毕竟做的事情还是真正意义上资金融通相关的,一二级所学的技能在跳槽的时候都可用,所以建议大家可以重点考虑一下这两个方向。

 

教育背景+实力都具备的同学,在这块是很有竞争力的,等这两个方向大家都知道他现在是应届生不错的选择的时候,竞争力又会开始直逼金融机构核心岗。如果教育背景或实力这块有欠缺的话,考虑一下中小企业相关的岗位。两者都不具备入行还是比较难的。

 

发展怎么样?发展挺好的。这两年不少投行人出来去了企业做投资,不管是资本运作还是财务投资,收入与收益还是挺可观的。




肯定是有机会的,我之前同事不少四大出来的,也有女生。专业要求都是一样的高,年龄及出差是一个负面影响因素,但也不是“致命”的,尽量表现的自己出差随意,能适应高强度加班,进去之后看情况做就行,不用太牵强。如果教育背景好,其实挺好跳的,工作三五年还是会看教育背景。此外,就是多认识一些人吧,其实社招岗位比实习校招还闭塞,有人给你递一下简历获得面试的机会会大不少。



想兼顾家庭与工作还是可以的,只不过有一些岗位要规避一下,比如投行、投资、行研等岗位确实需要经常出差或者花费大量的时间,这些岗位如果你需要在工作与家庭之间权衡,短期比较难,但如果以此类工作作为入口,两年后会有不少选择,包括转中后台还是有机会做调整的。


再说说哪些相对适合女生吧,注意是相对适合,不是说这些岗位真的完全可以帮大家规避加班、出差等问题。比如资管类(信托、券商资管、基金子等),虽然这类工作有时候也是非常忙碌,但相对来说短差比较多,而且接触的企业体量比较大在大城市比较多,不用跑五线城市;前台类的岗位,银行的投行部、金市、利润中心,买方中公募私募pevc也可以考虑,此外金融监管机构,事业单位也不错;如果觉得出短差,适当加班依旧不行,那就多考虑中后台吧。包括风险管理岗,内核,质控,希望产品设计及后台的一些岗位也是可以考虑的。




去一级市场,一级市场中后期的岗位最喜欢的就是这种法律+会计的人才了,早期投资岗位会更喜欢一些有产业背景的。建议再补点实习或者行业的知识,光有证难度还是比较大。


想办法,把简历撑起来,后面再把潜在的面试问题全部专业化准备一套,常用的技能学习一下,还有求职岗位的主要业务,这些准备好了以后,其他人就很难跟你PK了。



小金子说:No.6

券商投行转行做FA的优势;私募或大公司的投融资部门;四大跳槽投行;女性在金融业的发展;通过司考和CPA但没实习怎么办




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