想做金融的同学，肯定都知道“实习很重要”这个道理，也了解“实习要趁早”。
但我估计，也就真的只是知道吧。
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至于更细节的问题，就一头雾水各种懵。
然而其实这些在我们小伙伴的实习生群里都能解决！
一级市场VS二级市场的实习，应该选哪个领域的？
泛资管发展前景好，是不是应该考虑一下？
大固定收益职业发展机会怎样？
要不要去传统的四大、财会领域继续进修，积累扎实的理论基础？
因为太不了解金融行业和实习工作，甚至会产生疑问：我真的想进这一行吗?
所以，在实习之前你需要了解这些：
首先，你要明确你实习的目的是什么？
能力肯定是比实习要重要的。但是这不意味着我们就要放弃实习去学习知识。
光看几本书或做几段水的实习都不可能在考核中脱颖而出，有真正的收获成长才是最重要的，这样才能在面试时回答的有逻辑框架，才能在实习考核的时候把别人pk掉。
实力确实是最重要的，学习的内容即便是自己研究的内容，也是可以写简历上的，经得起问就行。还是要根据个人的情况选择提升自己的方法。
千万不能实习做什么就学什么，实习期间要尽可能地去学习一切可以学习的东西，相信我，实习可以学到很多东西，只要你愿意去学。
其次，你要注意在实习中提升相关的职业技能，以满足工作的需要，就拿做股权的实习来举个例子。
1.把你们去参与的项目好好了解一下吧，很多同学参与了比如IPO项目，但对IPO本身就没个全面的了解，实习完都是两眼懵逼，天天就知道打印，就修打印机的感觉，实在太恶劣了。
2.好好梳理一下项目的流程及项目要点，知道这个类型的项目工作重点在哪里，其他同事主要在做什么事情。
3.股权类项目里面财务、法律及业务与技术相关专业知识准备一下吧，这几个方面的知识都是必备的，虽然不用大家成为每个方面的全年专家，但核心要点需要掌握一下。
4.好好学一下PPT及其他office能力，别让别人觉得你毫无职业素养，大部分同学的PPT是无力吐槽的，很多同学写个word格式不调（理由是时间不够或者打算最后调，是理由么）
5.熟悉一下常用的网站及工具，比如wind、visio、搜披露、企查查等等，别找半天找不到案例，领导看不下去三分钟就找到了。此外就是一些常用的技巧跟处理方式，尽量别让别人给你的工作擦屁股。
最后，你还是要回到最后的结果上去， 这个实习可不可以留用，要不要争取，怎么争取。
毕竟实习是你工作的起点，往往实习的公司成为最后的工作目标也是非常方便的，工作做起来也会比较顺手。你要摸清楚这个实习可不可以留用，能够留用的概率有多大，该怎么去争取，要怎么做，怎么和领导侧面问留用机会，怎么加强领导对自己的关注，等等，都需要好好去琢磨。
即使没有留用机会，和公司里的工作人员搞好关系也是非常重要的，以后可能会给你做其他公司的内推，或者你以后工作了还可以和他们继续联系有业务上的往来。
总之，netwoeking很重要，实习也不要无所谓，认真对待，给公司员工和领导都留下一个好印象，走了之后也可以时常联系，多些人脉总是没有坏处的。
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