
这个问题挺难答,你要说快乐,不少人会觉得你挺虚伪的,你要说不快乐,很多人会觉得你负能量,工作做得差来吐槽了。还是相对公允的聊一下,当然没法做到完全不带个人感情。
首先要说一下,银行并不是很差的岗位,毕竟收入、工作环境、稳定性都确实不错,没有任何打击诋毁银行工作的意思,更希望能公允的给大家分析一下,让大家心态更平一些。
1.别人家的孩子,到底是梦想的未实现?还是现实的差距?
去银行的,不少是学经济金融的(有很多非经济金融的,不要较真),不少人毕业前的职业梦想是投行、行研、资管、投资、信托等等,或者身边有一些这样的同学,进入的是金融体系里面非银行的岗位。你的脑海里面,一直有别人家的孩子。
你会觉得,一些项目类的岗位,可以经常出差,可以期待做一个项目拿一个丰厚的年终奖,可以期待天天跟上司公司打交道,可以期待不要因为单手接个身份证被罚款,可以期待不在摄像头下工作。
虽然出差多了挺痛苦的,虽然他们年终奖也可能微不足道,虽然他们如果犯一个错误可能就出大的问题。但你没能进去的工作,他确实会继续让你羡慕着,在你不开心的时候,会倍加的羡慕着。
从收入上看,虽然银行开始不一定低,但不得不说其他一些金融核心岗位收入确实比银行更加具有吸引力。
你也许会给我举例,我某个朋友穷的一匹,还不如我在银行。是的,你是对的,但仍然不影响很多人羡慕别人的收入,毕竟别人家的孩子有比你家孩子差的,但你一般会对比别人家更优秀的孩子。虽然高收入的比例不多,但银行收入在金融体系相对确实一般一些。所以,稍微对比一下,嗯,是有点差距吧,这个是摆在现实中的差距。
2.晋升挺难,一眼看不到头,又一眼看到了头
从工作内容上,大部分的人还是要从柜员、对公、对私、理财经理等起步,往网点负责人走或者往分行各部室管理层走。
网点的工作虽然会随着营销产品、业务品类、监管制度发生变化,经常是产品越来越多,服务要求越来越高,业绩压力越来越大,你个人的压力也是感到越来越大。
但开始的前几年真的是挺辛苦的,大部分人都是要从网点一步一个脚印做起,不排除很多人做柜n年加上客户经理n年,这个过程,对于大部分人来说,都是非常的煎熬,毕竟都是流水线的工作(从接触客户,到表格填写,到业务办理。一个个的重复,这种工作内容跟工作状态确实非常的流水线),羡慕别人出差挺正常(我已经极其讨厌出差)。
分行的一些线条可能是很多人觉得不错的选择,但毕竟好的坑有限,不是所有人都能去分行好点的岗位,毕竟几年了,发现当时的同学都说分行管培进去的,但在支行的还是非常多的人。
有时候,看着自己天天的工作,根本看不到后面的发展,有时候,看到身边年龄比较大的同事,仿佛一眼就看到了未来的自己。
3.出了银行,我能干什么,我能坚持3年?5年?8年?
3年后,5年后,8年后,我能干什么?
这可能是很多人在拿offer之前考虑的问题,如果你想的是一直做银行,那估计快乐度会比较高,如果你想的是几年后,希望换一个方向,还向往围城外的世界,但你的满意度会越来越低,因为你发现,里面、外面的围墙都越来越高。
你越来越跳不出自己的围墙,毕竟你积淀的能力与资源也越来越高越来越难下决心跳,你也越来越难跳进别人家的围墙,诚然几年后对你的要求越来越多,你已经不是一个刚毕业的小白。
这种焦虑,是伴着身边各种例子会加剧。
每次同学聚会的时候,大家必然讨论一下,某某某同学又跳槽去哪家哪家了,待遇涨到了多少多少,谁谁谁去年挣了多少。
你本来是个快乐的人,觉得还可以吧,但真的看到身边的变换工作,待遇变好,职级变好,说自己不慌是骗自己的。
而且,例子越来越多,你开始觉得那是少数人,慢慢你觉得不在银行体系的跳槽去了更好的地方,好像是个人都这样。事实是咋样,我很难说,可能每个人圈子确实不同。从我的同学的角度看,确实非银金融体系跳槽比较正常,待遇有好有坏,但不开心的时候,倒是都多少能选。
所以,干的不好的,其实不只是银行的朋友,现在90后,有多少人真的干了三年五年喜欢自己的工作,不少不喜欢的,甭管比例多高。
但大家想到自己没啥选择的时候,不快乐是正常的。真不用说,谁说银行不好就是传播负能量啥或者混的不好,没必要,别人只是不满意手头工作或不开心而已。
4.你的专业技能,会在三五年后逐渐的消磨掉,你增长的年龄也会制约你学习新的技能
刚其实说了,银行网点的工作是偏流水线的工作,工作的内容、流程都是重复化的工作,做了三年、五年,离开了这个岗位,你的技能在其他岗位应该是很难用上。
也有人说,我转营销体系或者去分行,我可以接触到客户或者是其他的。拜托,你除了销售类的岗位,其他的挺难的。你会说,销售也好,也能跳啊,你做财富管理方面的销售,那大部分还不如银行,别跳了。
有人说,可以自己学啊。比如财务、法律、业务、尽调、核查、项目方案,自己学就行。真的行?
你自己学一下,看看你去应聘一个需要对应专业技能的工作,你可以么?
不能说不可以,简单学一下显然是不靠谱的。而且,拜托,工作了几年后,你都差不多30了,有了家庭,有了孩子,那时候再去谈学多少专业技能,挺不容易的。别人没有理由拒绝一个年轻且有专业能力的,而要一个银行工作三五年的你(当然,这里不是绝对,总有那么一小批人是无敌的)。
5.怎么办,如果年轻,如果有底子,想行动可以考虑行动了
如果还年轻,如果教育背景还不错,如果专业能力也不错。刚入了行,已经发现不喜欢,那就考虑尽快跳槽吧,先试试,过了三五年,你会发现真的越来越跳不动了,长期下去,很多人只能积淀出满肚子的牢骚,通用专业技能荒废。
你的理解是对的,不能因为知乎大佬们说,你混不好所以来吐槽,没事,混的不好又怎样,自己干的不开心或者混的不够好,那有选择时候还得选,想清楚自己该怎么选就行。
之前遇到A,当然确实哥们自己能力也不错,教育背景也不错。工作了3年,又去读了个硕士,毕业后转去做了投资,我们吃饭的时候,他常聊,以前银行的工作,喝酒应酬、揽储的压力、工作内容都不喜欢,现在的工作,心里踏实,看项目、做尽调、走访,当然,A最满意的还是自己的收入,虽然有些年份不高,但每到年终奖的时候,都有盼头。
身边A类似的朋友不少,有成功的,有失败的。怎么转,看个人,每个人基础是不一样的,每个人的背景也不一样,每个人向往的工作与生活不同,选择适合自己的就行。
当然,如果你想跳出银行,不是非要去再刷一个学历。如果你背景不错,有一定的基础,再加上有朋友给你推荐一下,还是有一些人有机会直接跳槽去券商、基金、投资等核心的岗位的,学历并不能解决所有人工作的问题。
之前跟同事开玩笑说,你可以骂一个80后、70后,你不可以骂90了,因为前者有家庭,要还房贷,他不会轻易辞职的,后者不开心,真的可能第二天就辞了。其实,挺羡慕的啊,毕竟,年轻,一切皆有可能。
6.学会知足,如果你没有选择,那就选择让自己更快乐吧
,你不去银行?
你有更好的选择么?还有很多挤破头去不了银行的人。如果你是属于这一类,你还抗争不了,那就学会知足吧,这样工作起来,会更快乐。毕竟除了银行,别的好点的工作找起来更难,大家辞了,也只能再找一份前几年做过的工作,辞了还可能就找不到了,你说是不。之前朋友B,银行工作的挺不爽的,读了个研去,学校一般吧,绕了一圈,又回到了银行。
以上仅针对银行里面网点、分行里面存贷业务的非管理层的朋友们,类似于总行,分行里面投行部、金融市场部等利润中心不做参考。
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