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如何合理利用人脉资源?

如何合理利用人脉资源? 金融小伙伴career
2021-11-18
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导读:学会了,保证你在金融圈如鱼得水!

干金融,不会积累人脉还是尽早转行吧!


人脉的重要性不必多言,下沉市场之王、和淘宝各撑半边天的拼多多创始人黄峥,出生于一个普通人的家庭,一无背景,二无钱财。



所以,人脉即钱脉,人脉圈就是理财师的客户池,是通往成功的高速公路。


做人脉,不是逢人就换名片、加微信;

不是见到名人或者重要人物必合影;

更不是逢年过节发一条相同的祝福微信;


这里有一份人脉积攒宝典和一份《人脉积攒能力自测》,请查收!

别怪我没告诉你 ,结尾有「惊喜」哟!


01

少“巴结”,多“互助”和“提携”

在人脉市场中,那些名人、高端人士就像时下的热门股票,谁都知道他们的价值大,但是投资成本太高,很难获得等价的收益。



人脉也是需要投资的,我们要多投资“潜力股”。通常有这么两类值得我们去投资:


第一类是和我们层次相仿的人,大家社会地位接近,所处的人生阶段接近,做事的时候交集最大,大家之间是一种平等的“互助”关系。


第二类应该投资的是比我们社会地位略低的人,比如说下属、年轻人,我们应该尽力的去“提携”他们。


一个人要往上走,不但需要上面有人提携,还需要下面有人支撑,缺少任何一股力量你都是上不去的。


提携比自己地位低的人就好比低价买入潜力股,这类股票才是真正能让人赚大钱的。


02

合理配置你的人脉资源

既然上面提到过投资人脉就像投资股票,那么合理的人脉配置也是必要的。


那先对已有的人脉做一个分类,把你的人脉对号入座排排好:


无利益关系好友:比如同学、邻居、玩伴、闺蜜,和他们相处你啥也不用多想,做最真实的自己就好;


工作人脉:比如同事、公司外部合作伙伴,对这类关系不必太刻意亲近,保持“舒适距离”即可,太近了反而让人多想;


支撑性人脉:比如你的下属、你看好的年轻人,他们是你未来向上发展的助推力量,应该多给他们帮助和指导;


提携性人脉:比如认可你的领导、给你指点的恩师、看好你的大佬,不过你尽量不要找他们帮忙,多和他们聊天请教,多学习他们做人做事的方式,学习他们分析问题的方法,这些才更加重要;


横向人脉:他们和你可能没有利益交集,但是对于扩大你的见识很有帮助,比如旅行时认识的驴友、其他行业的朋友、一起打球的球友。



这几种人脉最好都有,建议其中工作人脉和支撑性人脉“重仓”配置,也就是我上面说的多“互助”和“提携”。


PS

《人脉积攒能力自测》

讲了这么多,不妨动手来做一份测试,看一看你对人脉积攒到底理解的如何。


而且惊喜来啦!
周四晚上七点钟 ,《金融小百科 》知乎直播 !
「如何积累进入行业的人脉资源?」

点击左下角原文链接或者扫描下方二维码就可以参与测试!


【声明】内容源于网络
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金融小伙伴致力于搭建一个金融垂直领域职业信息分享和交流公益平台,通过持续不断的公众号推文和线上线下活动,提供及时、全面、高效的行业招聘信息和职场提升经验。目前,我们已吸引了超过100万粉丝,在海内外金融学子和在职人士中均享有盛誉。
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