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求职投行,股权VS债券的职业发展

求职投行,股权VS债券的职业发展 金融小伙伴career
2022-01-05
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导读:如何规划进入投行之路?



2022新的一年,关于2021年的股权与债券的排行榜也已经出来。


有学员留言问道:股权VS债券,哪个是投行里最厉害的呢?


今天,我们就来分析2021年股债券的排行榜,来看看在投行业务中到底哪个更强?


从不同方面分析应届生到底应该如何选择?



一、2021年股债哪家强?

1、股权承销

Wind数据统计显示,2021年中国内地股票市场包含IPO、增发和配股等多种方式在内的全口径募资事件共1152起,较上年增加27起,合计募集资金达17,966亿元,同比提升4%。


2021全年IPO共518起,比上年增加75起,融资金额达6,021亿元,同比提升24%,IPO数量和募资金额均创历史记录;增发事件达475起,募资金额为8,334亿元,同比下降2%;其他方式募集发行159起,募资额达3,610亿元。


全年分季度来看,
第一季度募资金额为3,236亿元,同比提升4%;
第二季度募资额达4,065亿元,同比提升29%;
第三季度募资额达5,044亿元,同比下降17%;
第四季度募资额达5,621亿元,同比提升13%,
全年融资规模呈现逐季度不断增长的态势。

从券商承销维度来看

中信证券以3,469亿元的总承销金额及179起的总承销数量继续稳居承销榜榜首。中金公司以2,860亿元的承销金额位居第二,承销数量为77起。

中信建投以1,817亿元的承销金额位居第三,承销数量为114起。此外,承销规模超过千亿元的券商还包括华泰证券和国泰君安,承销金额分别为1,722亿元和1,057亿元,前五大巨头(俗称“三中一华国君”)承销规模合计占比达61%。

券商承销总金额排名TOP20 


从券商承销数量来看,中信证券以179起承销数稳居榜单第一,中信建投以114承销数位居第二,两家机构项目量均在百起以上。

华泰证券以96起的承销数位居第三。和去年相比,名次提升最大的为中原证券,以21起的承销数量进入榜单前20名。

券商承销总数量排名TOP20


2、债券承销


根据Wind统计各类债券发行数据显示,2021年中国内地债券发行较往年增速趋缓,全年各类债券发行合计61.63万亿,同比增长8%。


利率债发行达到19.84万亿,较去年增长5%,其中国债略有下降,政策银行债小幅增长,地方政府债同比大增16%。信用债发行20.00万亿,同比增长4%。


同业存单累计发行21.80万亿,同比增长14%,成为本年增幅最大的固收大类品种。



根据反映债券市场融资成本水平的“建行-万得银行间债券发行指数”显示。


2021年总体发行成本先升后降,波动较大。


该指数从新年伊始走低近一个月后开始反弹,在2月19日达到年内最高点85.18后缓慢下降,并于8月26日降至年内低点63.58,之后虽略有反弹但总体仍在低位。


按照Wind口径统计券商总承销金额,中信证券优势明显,以领先中信建投1539.9亿元夺魁,总承销额15634.0亿元,华泰证券排名第三。



那么,进入投行,到底是选择做股呢?还是做债??



二、去投行,做股还是做债好呢?

1、从专业角度


股权对专业的要求,要大于债券。


股权涉及的理论知识点方面、实操方面相对是比较全面的。


业务人员需要去了解一个公司的行业发展、国家政策如何界定这个行业、未来的趋势如何、产品的技术处于行业内什么水平、这个技术的未来发展趋势如何,这个就是行业的分析;除此之外,还有这家公司的财务状况、法律合规性方面的了解。


做股在尽职调查方面覆盖面要比做债广泛得多,需要在财务、法律、业务/行业几个模块都做全面核查,专业要求上、学习内容上来讲要比做债多很多。


所以做股权项目,比如新三板也可能需要一年时间,IPO可能需要3-5年的时间,那就可以深入的了解这家公司,以及行业的所有情况。所以,做股周期性更为明显,但也不排除个人手上同时在做项目较多的情况。

 

做债券需要掌握的专业知识和技能会比股宽松不少,毕竟判断债券能不能投的主要也是看偿债能力,主要就会看财务、现金流、资产情况、股东背景等方面。


做债更多关注偿债能力,更多分析财务指标、资产负债表科目,业务方面很多发债企业业务较为类似。


而且做债相对股权来说,的特点就是“短平快”。相对来说,债权类的项目,标准化程度比较高,所以可能在一两个月内,所有涉及撰写调查之类的工作就全部完成了。


再到第二个、第三个项目的时候,可能可以复制前一个项目的很多内容就可以达到效果。

 

做债需要的基本能力是:承揽方面,包括行业分析、公司分析、制作项目将艺术、融资条件分析、同行业案例研究等;承做方面,包括项目底稿收集整理制作、与发行人对接收集尽职调查材料、函证盘点访谈等尽职调查流程、研究分析反馈关注点撰写备忘录、撰写部分申报材料(例如债券募集说明书、招股书较为简单的部分)等。


当然,可能涉及到报表分析、募集说明书和招股说明书之类的工作,做股做债两者会类似。

 



2、从职业发展前景


就因为前面的专业度要求差异,所以做股的职业发展道路会比做债宽很多。


如果仅通过工作4至5年所锻炼到的能力来看,一个做股人和一个做债人,都通过社招岗位跳到其他领域的话,做股的会相对有优势。


做债5年的人,其实个人成长性局限在做债本身,只是可能体现在债券发行、受托管理等过程中,个人经验带来的个人能力有所长进,但对于风险识别的能力、财务的能力没有做股人提升的那么大。当然必须承认做股5年的人,自身能力上也会有各方面条条框框的局限,但它的局限肯定要比做债小。


做投行的股权业务,基本上可以算一级市场通吃了,未来转去做各种基金、资管,各行业的投资、融资,转去企业去当高管都可以胜任。


债券大体上就还是在固收圈内混了,承揽承做承销。


在积累足够的社会关系资源以后,可以转承揽;积累了校友资源并且沟通能力很强的话,可以转承销;


也可以转到中后台,比如合规、质控、风控等;也可以转到债券投资,但是这一个方向也最有难度。


有部分做承销也会焦虑,会认为专业知识不够踏实;承做则会认为没有接触那么多客户资源。


当然,机遇好的、能力强的,能跳个买方;去资管做非标、去甲方负责融资业务也有。但整体出路比股窄了不少。

 



3、工作强度


从工作强度来看,股会显著大于债券。


主要就是股的项目审核要求高,涉及的方面多,债券相对流程简单,承做难度低。而且债已经是纯注册制了,流程比较公开透明可预测。


除非做债券的项目非常多,一个团队同时跟N个项目。不然并不会像股那样有些关键时间节点会忙得不可开交。做债的话如果所在券商较大,项目较多,通常是比较稳定的繁忙。


股出差一般也会比债更强,债区域分的细,而且其实在项目公司也不用待特别久,所以基本上做债可以预期每周回家,但做股很多时候要两周才回一趟。(看项目公司是否大方)

 



4、从收入来看


抛开所谓的行情问题,其实做债是要比做股更大概率能赚到更多钱的。


虽然说最近股的政策多,理论上股的机会会多些;但是债就一直胜在比较稳定,过去很多年股都曾遇到大的问题,以前做股可能好几年不出一个项目,而债基本上可以每年预期出项目。


以前这张图流传很广:


 

三、未来发展


之前有两个说法,都是对做股评价比较高的,一个是IPO是最好的职业起点,一个是并购是投行皇冠上的明珠。


IPO的审核标准确实非常的高,项目又是最为复杂的,这个复杂是基于企业在IPO之前,往往有一堆乱七八糟的事情,财务、法律、业务的规范问题,不少历史遗留的问题,一些游离在审核实质性障碍边缘的的问题点。



无论从项目的尽调深入程度、问题解决的要求、材料撰写的能力、对项目处理的细致程度,IPO都非常的不错。


大部分的投行人(股方向的),都能接触到IPO项目,哪怕是承揽了后面又失败了,但真正做出来IPO项目的,还是挺少的,毕竟到目前a股才4000左右,这么多年从业人员来来去去太多了。


但正是因为IPO的挑战非常大,所以新人的培养更加的完善,对一个人现场解决问题的提升能力也更强,做过IPO的人,确实在专业功底上比较扎实。


并购是投行皇冠上的明珠,这点在过去是没错的,前几年二级市场行情非常的不错,并购市场交易特别的火爆,带来了大量的业务机会,但随着监管审核的严苛、二级市场行情的下行还有部分行业并购交易的抑制,并购已经失去了往日的光芒。


但并购交易方案设计的多变性,对价撮合的难度,业绩对赌的艺术,让并购业务趣味度提升了不少。


但并购业务最大魅力在哪里?在于相对IPO项目更加的短平快,停牌到复牌、预案到草案,如果足够顺利,一年就可能拿到项目奖金,这个是IPO不可比拟的。同样,其他股权再融资项目也有着这样的优势,也是极其优质的投行项目。


最后的建议


说到最后,其实各有利弊,不考虑个体情况,很难直接下结论。


在对外探索的同时不要忘记对内探索。我们习惯于向外探索,我们总是在不断地向外寻找机会、把自己磨合成社会和工作岗位需要的模样,但是却抛弃了自己的性格、忽略了自己的追求、忘记了自己的初心。


所以建议大家要先对内探索,探索自己的性格、兴趣、职业追求等等,也可以向真挚的朋友、师长、同事询问,探索自己真实的模样,想清楚自己究竟想走什么样的路。


如果自己更想追求职业的广度的,其实还是做股更合适。


如果说还是想相对强度不那么高,想比较稳定赚钱的话,还是做债更合适。



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第一场:如何求职投行股权业务


 第二场:如何求职投行债券业务




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