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职场干货:《新闻女王》揭露的4大职场潜规则

职场干货:《新闻女王》揭露的4大职场潜规则 领导者管理笔记
2023-12-31
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导读:当抱着老板的思维工作,即使最终成不了老板,你自身的能力、视野格局也会有质的变化。

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最近的热播剧《新闻女王》终于迎来了大结局。

全剧不煽情、不搞玛丽苏、专注搞事业,让观众大呼:这才是真正的职场剧。

剧中的山头林立,多方博弈,也让我们看到职场的残酷。

想要在职场中生存下去,不仅要靠努力,还要用点脑子。

从《新闻女王》里,我们要时刻谨记这4大职场潜规则。


01


不要把平台的实力当成傲慢的本钱

剧中一开场,就是一起公交车侧翻事件。

直播时,文慧心威胁电台总监飞爷,要调一个人来自己组,不然自己就撂挑子。

因为实在没人可以替代她,飞爷咬着牙同意了。

但是心中愤懑可想而知。
很多人夸赞说:姐姐好飒,气场全开。
却不知文慧心已经犯了职场的忌讳。
当众威胁自己的顶头上司,傲慢到完全不把领导放在眼里,早晚会吃大亏。
果不其然,虽然直播很成功,但事后飞爷还是把总主播主任的位子给了她的对手梁景仁。
她用辞职威胁,却不想弄巧成拙,领导并没有挽留。

直到后来,她意识到了自己的傲慢,主动和方太太认怂认错,才重新回到公司。

在职场中,很多人也会犯同样的错误,认为自己的能力很强,可以胜任任何工作,但实际上,一个人的成功往往离不开公司的品牌、资源和支持。

如果我们把平台的实力当成自己的本钱,就会失去对工作的敬畏之心,从而在职场中失去竞争力。


02


千万别用辞职威胁你的上司

在《新闻女王》中,女主角因为不满领导的安排而威胁要辞职。

然而,这种做法最终并没有达到她的目的,反而让她失去了更多的机会和人际关系。

职场中,每个人都莫名觉得自己对公司来说很重要——笃定公司肯定舍不得放自己走,于是便想着用辞职来威胁加薪,如此可以更快地达到自己的目的。

然而,真相是,你真没你想得那么重要。

职场中,最不缺的,就是人。

而且,现在的人力资源越来越便宜,但凡不是“非你不可”的职位,很快就能找到新鲜血液补上。

不得不承认的是,我们中的绝大多数人都没有达到一种“非你不可”的职位。

即使你很重要,用辞职来威胁的那一瞬间,老板大概率都会同意。

看似皆大欢喜,但结局却好不到哪里去。

因为,一旦你用了辞职这一招,老板从那一刻起就已经在心里将你归类为“这个人总有一天会走的”或者“这个人总有一天还会再来威胁的”这样一种人群之中。

那么,在这种时候,老板虽然同意了你加薪的请求,但那也只是表面工夫罢了,实则已然暗地里开始物色新的人选。

如若不是真的要辞职,永远不要用这一招!



03


利益面前,不要赌人性

剧中,许诗晴拿到了女强人叶晨被家暴的病历。

徐晓薇向她求助,她反手给了徐晓薇一份叶晨得性病的假病历。

第二天一早,徐晓薇就把这份声明发了出去。

幸好文慧心拦下了这份声明,不然徐晓薇的职业生涯肯定毁于一旦。

气愤的徐晓薇找到许诗晴算账。

许诗晴却说:我有好东西当然留给自己,为什么要便宜你。

人性本身就是利己的。
懂得直视人性的真相,才能更好地在职场生存。
人都是这样,红了还想更红,高了还想更高。
到时候针尖麦芒,更难收场。

方太太的制衡,说到到底也是一种自保的策略。


04


终其一生,我们都在为自己打工

收多少钱,干多少事,主打一个不让公司占便宜。

很多人觉得,躺平摸鱼才是最好的工作状态。

多做一点事,就觉得自己亏了,公司赚了。

事情是给公司做的,但更多是给自己做的。

刘艳虽然一直被打压,但是一直努力学习,保持愚蠢,保持饥饿。

后来她离开SNK之后,和同事联手创办公司,凭着独家新闻,一手信息,迅速在网上蹿红,获得了不小的人气。

没有一份努力是白费的。


经济学家薛兆丰的一句话,点醒了多少人:

“每一个人,每一个时刻,都是在为自己的简历打工。”

工作,不仅仅是为了那份薪水,更重要的是可以借助这个平台磨砺增值自己。

如果你始终抱着为别人做事的心态,禁锢的是自己的成长。

当抱着老板的思维工作,即使最终成不了老板,你自身的能力、视野格局也会有质的变化。


@THE END

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