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►领导者说：
根据华为年报，人均工资达到70万元，引来不少羡慕的眼光。但是，华为不以学历、知识作为确定收入的标准，而是以贡献和业绩评定薪酬。而且对员工的要求很高，考核极严，想要拿到高薪资，需要不断提升自己，不断奋斗，成长为符合要求的优秀员工。
华为员工令人羡慕的高薪酬，首先来自员工自己的奋斗。因此 员工阅读成为能力成长的关键手段之一，下面这份华为人的读书清单来自“华为招聘”：
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