现如今全国各地都已陆续进入“复工模式”，疫情防控、复产复工同步推进，电子制造企业如何解决招工难、缺订单、没客户等难题！？都是大家共同关注的话题。方法总比困难多，我们一起来探索SMT工厂的复工之旅吧！
广东
为疫情防控期间
抓好恢复经济生产做足了准备
各地市也相继出台了战疫暖企政策“大礼包”
既要毫不放松抓紧抓实抓细防控工作
也要统筹做好经济社会发展各项工作
看了这些镜头下的广东工厂复工实况
我们没有理由不相信繁茂的春天必将来到
-暖-
企业对工人贴心，工人则对企业有信心！
从“世界工厂”珠三角到东北老工业基地，从先行示范区深圳到千年大计雄安新区，从民生企业到互联网科技公司，各地在加强疫情防控工作的同时，复工复产正有序推进。
2月18日，从云南昆明开出的广东首趟返岗专列抵达了广州南站，用人单位在接站口举着“广东，我来了！”的牌子欢迎返粤工人。“点对点”返工列车开启了用工返粤高潮序幕。
除了列车，企业还可通过“包车”制与广东省交通集团合作开辟返岗绿色通道，有序地将外地员工接至广州市。截止2月22日，据不完全统计，广东多市有计划安排的专车已超过了1000趟。
随着一个个企业“火力开起”，人们熟悉的“中国制造”的红火场景逐渐回归视野。
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广东佛山复工以来，美的集团上万名员工已经习惯新的“入厂姿势”：测量体温、洗手消毒、逐个进场。
“员工返工情况良好，今年不会因为疫情而裁员、降薪。”美的集团董事长方洪波说，“仅顺德就有家电生产和配套产业3000多家，珠三角的机器开动了，整个世界产业链都稳定了。”
在位于深圳市龙岗区的海能达通信有限公司，工人们戴着口罩在生产车间工作
在位于深圳市龙岗区的海能达通信，工人们戴着口罩在生产车间工作
在位于广州开发区的广州创维平面显示科技生产车间内，工人佩戴口罩在流水线上作业
2月10日，广东格兰仕顺德总部车间生产线上的员工每隔两个小时就要测一次体温。
解决用工不平衡，“共享员工”发挥大作用！
为了缓解实体餐饮企业成本压力、线上电商零售企业工人不足的矛盾，广州云海肴、西贝、探鱼等餐饮品牌达成“共享员工”合作，组织1800多名员工加入盒马鲜生公司，双方互助“共赢”。
万物皆可共享？！
电子制造江门海信首家开动“共享员工”模式
这几日，“共享员工”绝对是个热词。自行车能够共享、充电宝可以共享，但是人们万万没想到，原来连员工，都可以共享！“不用在家闲着，生活可以有保障，真的很好！”江门市一名参与到“共享员工”工作模式的酒店员工说，她接下来会去支援广东海信电子有限公司的复工复产。
同时，办公模式也在互联网的支撑下出现了前所未有的高效和互信。很多企业“云办公”日益成为了协同办公的标配，微信、QQ、钉钉办公软件等网络平台应用娴熟，连大额商务合作项目签约也从“面对面”洽谈变为了“屏对屏”商讨。
江门高新区招商局的办公室里，一场只有几人参与的项目“云签约”活动，几个小时后，5.8亿元的新材料项目就顺利成交。
是跨界亦是跨越，“跨界牌”医用防护物资给力！
根据天眼查数据，以工商注册变更信息为标准，自2020年1月1日至2月7日，全国超过3000家企业经营范围新增了“口罩、防护服、消毒液、测温仪、医疗器械”等业务。其中广东省的企业多达414家，成为跨界医疗器械的“冠军”。
广州市番禺区兴世机械制造有限公司，从原来的纸尿裤和卫生巾生产线设备制造企业，投入超千万资金进行设备改造，转产为研发设备和制造口罩并行。短短时间内打造出了世界上最快的、每分钟生产1000片平面口罩的生产线，冲上了媒体热搜。
爱是人间最美的春天，爱是心底最暖的家园。又一周过去了，又有哪些新的暖心行动在东莞中诺通讯上演呢？图片来袭，敬请欣赏......
总工会领导关怀
2月20日上午，市总工会，镇总工会等领导的陪同下莅临中诺通讯，送来了口罩、酒精等防疫物资一批，并关心询问中诺通讯在复产复工、防疫措施落实及员工生活等情况。
中诺通讯SMT车间每班次开展岗前安全教育。
OPPO、vivo作为东莞长安镇最早复工复产的一批企业，这个时候也开始“放大招”招工！OPPO推出“共享岗位”，欢迎兄弟企业员工来上班；vivo鼓励互相引荐，成功推荐一名员工就可以奖千元。
OPPO对部分岗位推出“共享岗位”
由于人手有限，此前OPPO公司已经内部重组岗位，保障部分生产线运行。从2月19日开始，OPPO公司的复工招聘工作正在开展，应聘的人员陆续开始接受体检、填表入职。
记者在OPPO的官方招聘信息看到，OPPO将开放部分生产制造类岗位作为共享岗位：设备运营、仓储物流、质量检测、装配包装。OPPO希望与社会各界合作共渡难关，因疫情临时停产的企业可以将自己的员工派驻OPPO上班，所有员工将面试培训，体检合格者即可入职，由OPPO提供住宿和相应的劳动报酬。
OPPO东莞智能制造中心负责人事招聘的张磊告诉记者，“有一些企业还没复工，员工可以临时来我们公司上班。工资我们会按OPPO规定支付，至于原单位是否仍然支付工资那就看对方，如果到时一些员工愿意长期留下来也是可以的。”
据悉，从“共享员工”到“跨界员工”，当前一些企业应对疫情影响下发挥创意，启动“自我重组”的生产力，在这次新冠肺炎疫情中，“共享员工”这一新型用工形式，既减轻了一方企业停工期间向“共享员工”支付工资等资金压力，又解决了疫情期间复工企业员工不足问题，有效提升了资源配置效率，恢复了一定的社会产出水平，“共享员工”的收入也得以保障。
在疫情期间，面试主要以视频或电话形式进行。更多OPPO社会招聘信息可关注OPPO招聘公众号或官方网站了解。
vivo内部推荐一人奖1000元
为了招工，现在各个企业也是鼓足劲，想足办法。vivo在内部动员上，就大手笔。近日，vivo启动了2020普工内部推荐，公司在职员工（除招聘部门外）只要成功推荐入职，入职人工作满三个月就可以获得1000元的内部奖励。现在主要招聘的职位有：作业员、SMT操作员、质检员等。这些待遇也普遍不错，综合底薪和加班费，每个月综合工资达4500-5500元。
疫情没有阻碍珠三角企业复工复产的步伐。百度提供的迁徙大数据显示，广东复工前的2月9日，约每5名返工人员就有一个前往广东。东莞、深圳、广州、佛山、惠州等广东七市进入全国前20个热门迁入地。
全国各地电子工厂硬核防控，
助力安全复工复产！
江西电子信息产业在我国电子信息产业版图上并不显眼，在京九高铁沿线经过的南昌、九江、赣州、吉安4个城市电子工厂最为集中，吉安也集聚了立讯射频、博硕协讯、联基实业、伊戈尔电气、德晋昌光电、闻信电子、谊盛电子、新月光电等企业。
2月19日报道，天珑移动旗下的江西美晨南昌高新区制造基地为保证企业全年的生产任务，于2月10日正式复工，企业坚持一手抓疫情防控、一手抓安全生产。
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记者走访江西美晨，全程报道SMT工厂的防疫工作，为南昌高新区的企业树立榜样。
但当前疫情防控并未出现“拐点”
复工复产依然要做足防护措施
有序科学 策略精准
莫要扎堆 不能轻慢
只要工厂生产设备热起来，希望就不会冷掉
轰隆隆的贴片机声音就是“加油”！
众志成城 抗击疫情
众志成城 抗击疫情
电子制造业的目前现状，外出受限的大家不得不只通过媒体与互联网平台获取外界信息。传统线下电子制造企业也纷纷借此机会寻求新商机、开发新的商业模式。
当下，受影响严重的电子制造业，不得不转换思维自救求生。
2亿人在家线上办公，1亿人在摸鱼：疫情当下，你该剽悍成长 ！
思考人生破局点：
什么限制了你的快速成长？如何找到了业务规模化扩张的道路。 SMT电子制造业线上品牌推广上SMT行业头条！
学历不够就去学习，专业知识不够就学专业，人脉不够就想办法积累人脉，品牌知名度和影响力不够，就上SMT行业头条！
与其焦虑不如花心思寻找机会，解决问题。
抓住机会，来做品牌提升改造计划！人的负面情绪无用且廉价，真正有价值的是行动！
你是始终目标清晰的狮子，还是越跑越乱的羚羊？越是大变局的时候，潜藏的机会就越多，你能够做的事情也就越多。
在谷底积蓄触底反弹的力量，在充满不确定性的世界剽悍地活着，尤为重要。SMT小伙伴们，我们SMT行业头条与大家一起加油！共克时艰！
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中国加油
全心全意，无私奉献SMT制造行业！
决定一个人最终高度的，往往并非起点，
而是拐点，机遇都在拐点！
这些设备，买的人最多，值得推荐！
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