公司开展2019年度新员工入职培训

为帮助新员工尽快了解公司，适应岗位环境，人力资源部于6月3日至4日对新员工组织了为期2天的入职岗前教育培训。

本次岗前培训内容丰富、覆盖面广，包括观看首创股份及公司宣传片，公司历史沿革宣贯、组织构架及部门职责介绍、公司信息化建设概要、相关制度培训、员工手册测试、公司安全教育等。通过培训，使新员工了解并熟悉公司基本情况。下一步，新员工将进入相关部门进行轮岗见习培训，使其尽快适应岗位要求。

与此同时，新员工人力资源系统信息录入、照片采集、档案转接、签订劳动合同、党团工会关系等正在有序办理中。