学习岗位职责、强化履职尽责（二）——各部门扎实开展岗位职责学习活动、夯实基础管理水平

为进一步贯彻西北工业集团党委书记、董事长张百锋来厂视察要求，落实“依法治企、依规治企”的管理方针，践行“诚信、务实、阳光、开放”的企业文化，公司各部门以纪律教育月为契机扎实开展岗位职责学习工作。

各部门认真梳理自身业务分工、岗位职责，质量安全、保密管理责任，将公司《制度汇编》分层、分级、分类进行学习交流，全员一起学制度、明流程、知规范、定措施，不断完善管理机制，使所有员工明晰个人“份内事”，按照标准要求执行，按照目标效果执行，进一步提升了基层管理的流畅性和规范性。

通过对《员工管理办法》等相关制度的学习，广大职工纷纷表示“无规矩不成方圆”，要进一步学习践行公司管理制度，维护制度的权威性，把思想统一起来，把言行规范起来，切实做到上下一根线，内外一个声，全员一条心，切实为全面完成全年任务指标保驾护航。