但这次课程的开展有别以往。因为这次将由学员们自己组织讲授内容，并且由学员们承担讲师责任，一次与众不同的专属翻转课程。
成长，是这堂课程中最大的价值体现。
俗话说，读万卷书不如行万里路。“读”与“行”皆是一种学习的方式，但书中知识学习有限，行路眼观耳识才能补其不足，更能刻骨铭心，谨记脑海中。
管理者如何营造氛围、管理者如何理解自己的角色、管理者成长的步骤、学会倾听、如何做负面反馈等等内容，三位学员讲师学以致用前两堂课程知识点，行云流水、精彩绝伦地一一详尽讲解。他们的讲解传授了知识，也让自己进行了一次更加深刻的学习。
每一堂课程的学习，其内容、知识点对学员都有极大的受用。通过这堂课程，学员们深刻理解到，其实每个人都是集领导者、管理者与执行者三种角色于一体，并角色间相互依存循环的，同时领导力在三种角色中都存在。
三者于一体，一体存于每个岗位、职责上，每一个职员都需要成长、需要学会倾听、如何做负面反馈，哪怕他所在之职并不是一个领导。在其职，思其事。该“职”也并不一定指的是工作上。在生活中，理解自己角色定位、倾听与负面反馈等知识点都有寻到需求之处。
生活一直在继续，无论你是否已经成为职场上的领导，每个人都是自己人生中的领导者。定义一个优秀的领导者、管理者或企业，往往都是难以用统一的客观条件去一概定论的。
但不停努力增值自身、成长的是优秀企业、管理者或领导必不可少的。往后“圣德芬商学院”为让学员更加优秀，将继续兢兢业业 勤勤恳恳的增值自我。
