2014年10月17日召开了10月份公司例行早会，早会主要内容：
1、升职：公布9月份升职人员名单，用热烈的掌声祝贺升职人员，希望在新的岗位再接再励，再创辉煌！
2、防火防盗：进入秋季，天干物燥，做好防火工作，禁止带火种进入工作场所。同时年末将近，预防被盗，工业园内员工宿舍发生手机被盗，以及工业园周围店铺也有发生被盗现象，全体员工晚上要反锁门，贵重物品不要放在宿舍。
3、电梯安全：电梯使用要注意，进出电梯要确认清楚电梯矫厢是否到达，防止门打开而矫厢未到达而发生意外。案例：9月26日凌晨观澜某花园发生了一件悲剧，电梯门在11楼打开，但是电梯其实还在4楼，2个人都从11楼踏空，摔死在4楼。因此提醒大家乘坐电梯一定要看清楚才进去或出来，不要看手机不看路。也要教育好自己的孩子必须做到这点。
4、上班纪律：上班时间禁止做与工作无关的事，从10月份开始每周都会安排部门长查岗，现场管理人员切实做好生产管理工作。
5、微信平台：公司微信公众平台已建立，扫二维码或加公众号yejiatg，请大家时刻关注公司最新信息。
6、报到室功能升级：报到室与阅览室及中午部份员用餐区溶为一体，增加电脑及免费WIFI，名称改为多功能室。
7、客户投诉：目标为0.8%/月，实际9月份为0.6%，投诉批次12批。
8、改善提案颁奖（按奖金排序）：8月份第1名：注塑部69件，第2名品管部30件，第3名装配部30件。9月份第1名：装配部64件，第2名：注塑部105件，第3名：模具2部107件。祝贺他们，全体员工要积极写改善提案，提出宝贵的改善建议！
9、学习：营销鬼才史玉柱说：所谓人才，就是你交给他一件事情，他全力以赴做成了；你再交给他一件事情，他又千方百计实现了。所谓庸才，就是你交给他一件事，不但没有做成，还找理由说是别人的原因，并声明和他本人无关。两者区别：一个是做，一个是说；一个不想退路，一个找好退路；一个全力以赴，一个瞻前顾后。人才，从来不是淘汰下来的，而是淘汰后活下来的——所以史玉柱说请带着结果来找我，过程留着庆功宴上当段子。