凝聚产生力量，团结诞生希望。
欧宜风团队就如同一个大家庭，
每位家人都是这个团队的未来与希望。
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5年风雨，同舟共济
顾总和她的团队携手同行
持续为欧宜风这个大家庭
注入温暖而坚定的一股力量！
和顾总的见面约在了欧宜风的门店中，她刚刚结束了晨会，团队的每一次晨会她都会亲自参加，不错过家人们的每一次分享。刚见面，顾总就以一个有力的拥抱瞬间拉近了我们的距离，更是亲切的让我称她为顾姐，让我对这次的交流倍感期待。
现在，就让我们一起走近顾总和她年轻而充满活力的团队，看看他们是如何在欧宜风这个大家庭中收获幸福与成功的吧！
顾总：在2011年，欧式装修风格成为越来越多追求品味享受生活的尊贵人士的选择，将高端大气、尊贵典雅的家具摆在家中，令整个家融入深厚的欧洲古典文化。而在那个时候，喜爱欧式文化的我正好偶遇了充满欧洲文化的欧宜风，被欧宜风的企业文化，品牌理念打动，也被黄福青总经理真诚的个人魅力所打动，所以在2011年12月10日，欧宜风在常州月星尊荣启幕了。
顾总：经营欧宜风这五年，谈不上什么秘诀，我觉得最重要的是对客户的维护。销售交易的结束，并不意味着客户关系的结束，这对于我们来说，才是销售的刚开始，我个人觉得，在售后环节要保持与客户的紧密联系，以确保他们的满足感维持下去，客户更愿意我们之间是朋友式的交往，他们希望与我们的关系远远超过简单的售卖关系。日常拜访，节日的问候，婚庆喜事，过生日时的一句祝福，一束鲜花，会使顾客倍感温暖，同时他们也会因为我们的服务，也会带动他们的亲朋好友来购买。所以，用心维护好客户关系，用心温暖自己的客户，这就是我这五年来的心得体会。
顾总：好的团队需要好的管理。所谓管理，不是你强迫别人听你的指挥，而是让人家从心底里佩服你，才是真的服你。管理者担负着多个角色，我既是员工的老板，我更是员工的知己朋友与亲密家人。我每天早晨8：30到店参加他们的晨会，就是为了让他们来工作时，能看到我这个大家长在这里等着他们。无论有任何困难，我愿意与他们同舟共济。在这里我要感谢大爱的欧宜风公司送我去上教导模式的课程，让我学会对心本管理。在我们团队，没有顾总，只有五宝姐。我将我们团队的所有员工按照年龄大小排序，大宝，二宝，三宝...小宝。我们给宝贝们交付父母赡养金，让他们更放心的工作；每天让宝贝们给自己写感恩日志，学会感恩，感恩父母感恩欧宜风。每个当下都不容易，我希望我的员工每个当下都活的很开心，做最真实的自己，发挥自己的无限潜能！
顾总：与欧宜风相处这5年，点点滴滴都让我难以忘怀。林董的大度，黄总的真诚，所有工作人员对家具的那份热爱一直影响着我的家具人生。随着人们生活水平的提高，对居住环境越来越重视，人们对家具审美的要求越来越高，欧宜风为了适应消费者的品味追求，不断的研发新产品，从智能到实用，从经典到时尚，每一个产品都力求品质的完美。欧宜风非常注重经销商的素养工程，好马配好鞍，好的产品需要好的经销商去推广。欧宜风花重金送经销商去99赢利系统，教导模式等，不断学习深造，就是为了提升经销商的个人修养，做真正有德行的优质家具经销商。最近又传来好消息，在2016年10月11日，欧宜风与国富纵横正式签约，开启年度战略合作。我相信欧宜风的明天会更美好，常州顾红霞愿意与欧宜风牵手一辈子，一生情，一起走！
感谢顾总无私的分享与对欧宜风的祝福。欧宜风的未来需要每位家人共同的努力，在不断传递幸福的过程中，与每位家人共同前进，不断攀上新的高峰！
