冉冉初夏，小培与您相逢启程，通过多维度培训项目精进专业技能、赋能提升综合管理能力，忙碌指数上升，学习热情不减。带着或大或小的期盼，投入每分每秒的学习，拥抱一点一滴的改变，在精益求精的路上，台达人永不止步！指数上升，学习热情不减。带着或大或小的期盼，投入每分每秒的学习，拥抱一点一滴的改变，在精益求精的路上，台达人永不止步！
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为协助新任课级管理干部架构系统化的管理思维，加速从专业骨干到管理人员角色的转变，一年一度的菁英计划赋能之旅再次启动，本次旅程分为：赋能之源—赋能之心—赋能之悟—赋能之行四个阶段展开，每阶段赋予不同学习任务目标！在赋能之源站，透过360管理职能问卷辅助学员全面了解自身管理上的短板，理清目标与需求，为同仁们量身定制课程，5月底即将进入第二站—赋能之心，开启掘金之旅！
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IE技能竞赛—现场报告篇
为持续提升IE能力，检验IE技能水平，生技-IE职系“规划优化制程，改善提升产能”技能竞赛火热进行中！4-5月，IE技能竞赛已进行理论考核及各厂产线实操考核环节，参赛学员现场问询、临近观察、实时记录、现状分析等发现改善点，并将于6月进行制程优化报告PK环节，更多精彩花絮，敬请关注小培~
Lean Automation 课程
因应DSM发展需求，需将Lean的思维推展至Machine、Line和Layout等关键环节， 华南地区将水平推展Lean Automation课程，通识版第一梯次课程将于 5/24 开训，本梯次课程由于芙蓉老师主讲，主要针对种子讲师、自动化&生技主管、PIT主管、KA进行训练，第二梯次将通过种子讲师对各厂生技&自动化工程师及KL展开训练，希望通过此课程培训，可满足各厂区技能人才尽快适应工厂Lean DSM 的需求。
第1梯次课程：
课程对象：Auto\生技\PIT主管、KA、种子讲师
课程时间：通识版5/24、进阶版6月开始
第2梯次课程：
课程对象：Auto\生技\PIT工程师、KL
课程时间：7月开始
关键技能人才培养-电机初中级课程
工厂2022年DSM目标向720迈进，对关键岗位人员技能水平要求不断提高，企业学院依据需求，对当前关键岗位人员技能胜任状况进行诊断与评估，通过评估找到岗位需求能力与当前人员技能水平差距，展开针对性训练！
重点内容：电机初中级课程
学习对象：自动化\生技相关工程师
能力等级：设备的优化改善、新机种适配、升级设计
技能要求：
1.新设备调试；
2.简易PLC+机器人+DMV程序编写；
3.夹治具3D/2D设计；
4.AMBU组装现场实做（整个组装的过程）
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东莞厂区2022年商务英语中高级外训班正如火如荼进行中，本梯次培训重在巩固学员英语基础，利用实用商务英语主题教学提升学员英语工作交际能力及跨文化沟通能力！学员们学习热情高涨，积极参与每堂课程~
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课程上新及IDP
6月份IDP课程
初夏绽放的热和光，将会引燃蓄势已久的茁壮成长；台上挥洒的汗水，终会铸就砥柱中流的一面独当！让我们相约每月IDP，夯实基础，修炼技能，在未来能够更加自信面对新的挑战和机遇！
台达企业学院（东莞分院）敬宣
