升旗后，董事长《缘起未及深思虑净信唤醒勇悍心》做了主题内训，厂长李艳霞也为伙伴解读了《为什么加入运美达》。
作为运美达第九个“感恩日”，首先全员在《感恩的心》的舞蹈中开启了培训。董事长细细回忆着九年以来的一点一滴，“今天的话题只有满满的感恩，人的一生能够一直活在感恩中就会很富足！”
董事长用了一首诗表达了这九年的心路历程——
九年·感恩
缘起未及深思虑 净信唤醒勇悍心
初心为体恒护佑 艰困最能破无明
人品企品出好品 感恩念恩思报恩
九年同舟谋善业 自他二利共惜福
董事长说道，“是什么力量将运美达做起来的？是爱和使命的力量。还有什么力量？是伙伴相互信任的力量，这个力量是我们运美达的缘起，升起了爱和使命感。我有一颗心呈现在这里——我愿意干下去，无论前程如何，我愿意和大家一起向前冲！”运美达的核心理念是“诚敬，感恩，利他”，感恩联系着诚敬与利他，是重要的桥梁，而对于每一个运美达人最直接的感恩就是践行“孝道”，董事长以母亲八十的隆重寿诞为全体运美达人树立了榜样，董事长说：“为什么把寿宴放到厂子里办，就是因为我们是一家人。”这句话深深地感动了在场所有员工，因为家人就是要在一起每天为了幸福而奋斗。说到孝道文化，董事长又为大家讲述了自己行孝的点滴及“地藏王菩萨”的故事，引人入胜，令人动容。董事长说：“运美达犹如每个人的母亲，值得所有伙伴以感恩之心待她！所有的伙伴——运美达缘起的伙伴，勿忘来时路！缘起运美达的伙伴，勿忘来时梦！”
九年的历程是哲学的力量，推动运美达从零到今天，是感恩的力量，丰盈了哲学的温度，让感恩的思维、行动——重复、重复、再重复不断持续的量的累积，必将让自他生命蜕变！我为人人，人人为我，历事看心，历事炼心，自他二利！
厂长李艳霞对《为什么加入运美达》分四个部分做精彩的解读。运美达缘起：因爱与使命而缘起；经营者之心：真心对员工好；运美达追求：做好人、做君子；运美达之志：成为幸福而长寿的企业。在艳霞总的引领下我们一起回顾了运美达转型医美以来九年的心路历程，从只有一台蠕动机开始到如今拥有十大产线的生产车间，这九年的艰辛与泪水，幸福与快乐是联系所有运美达人的精神纽带，不论是为公司服务了二十年以上的员工还是刚刚加入的新人，心都在这时凝聚在一起。
艳霞总说，“运美达有五大系统，第一大系统是幸福系统，领导干部的第一使命就是让员工幸福！董事长开会时常说，如果员工不幸福要你们干部有啥用？我们公司要真心对员工好，每个员工都要幸福。所以我在这里跟大家说如果你们不幸福，如果你在工作中你不幸福，在生活中你不幸福你都可以找我们，这是我们的职责，我们的存在就是让伙伴幸福！”
九年的奋斗，我们从年产值40万到8000万，研发投入近2000万，员工从40人到今天的130余人，产线从一条蠕动泵到今天医美行业剂型品类最全的10条产线，从烧水到两套蒸馏水机，从开不出工资到月月开工资，年年发奖金……
运美达人从怯懦到自信，从自卑到从容，从被动到主动创造！我们相信，运美达一定会越来越好，运美达人一定会越来越幸福！
