知责于心、担责于身、履责于行 | 优邦公司开展企业文化学习活动

金宇的企业文化，是企业自创立至今三十年来生存和发展中逐渐形成的，为我们全体金宇人认可并遵循的价值标准和行为规范。它是金宇核心竞争力的直接体现，持续开展企业文化学习活动是规范员工行为，增强员工凝聚力和归属感的重要途径，近日，优邦公司QA部经理杨涌泉对自己的学习心得进行了培训分享。

本次分享会上，他分享的企业文化主题是“责任”。他在分享中提到企业要实现价值目标，达成业绩的有效增长，就需要每个人践行自己的责任。

对于金宇集团，这种责任具体体现在要用优质的产品和服务为客户创造价值；也体现在尊重和关爱每一位员工，让他们在职业生涯中实现自己的价值；更体现在热心公益事业，创造社会价值。

他还通过对暴雪娱乐及胖东来企业发展历程的实际案例解读，和大家分享了他的学习体会。

每个成功的企业都有属于各自的文化，通过对自身企业形象的塑造有效地提升了市场竞争力。我们学习的目的，就是要透过现象看到本质，要看到我们金宇的精神所在。我们金宇的精神就是敢为人先，勇于担当！我们的责任就是立足岗位，尽职尽责，生产过硬的产品，提供过人的服务！通过终身学习，不断提升自我素质，随着企业的发展不断完善自我，打开企业与员工的双赢发展格局。