抚顺石化公司对劳动纪律问题实施“零容忍”管理,不断加强对基层单位和机关各部门的检查力度,对所有违纪问题升级处理。
上周公司直属各单位共开展485次劳动纪律自检自查,夜查96次,共查出违纪行为37起,其中轻微违纪23起、一般违纪14起。一般违纪中,不按时巡检4起、岗位玩手机4起、精神状态不佳2起、其它问题4起。
公司纪律督察中心上周对各单位劳动纪律情况进行了4次日常检查,2次夜间检查。共查出28起违纪行为,其中1起严重违纪、7起一般违纪、20起轻微违纪。
一起严重违纪:乙烯厂环氧乙烷车间王某拒检,给予违纪员工王某行政警告处分,给予上一级负责人班长闵某某通报批评,对车间主任、党支部书记提出批评,对乙烯厂提出批评。
七起一般违纪:催化剂厂通用催化剂车间王某带烟火入厂;石油三厂机动部刑某某在岗手机看股票;石油三厂调运车间程某某在岗手机看小说;洗化厂外来施工单位中光市政公司车辆带烟火入厂;工建四公司赵某违规虚划考勤;工建一公司郑某、祝某某带烟火入厂;合洗厂办公楼门卫劳务人员郑某某在岗用手机玩游戏。
上周,公司人事处全员参与纪律检查,由处领导带队,加大检查力度、检查频次、检查范围,对全公司23个单位全部检查到位,对全公司范围内的生产装置区高点牌站、重要部位、偏远部位进行检查。对员工岗位巡检、操作运行记录、交接班记录、巡检内容进行了现场提问。
文案|公司人事处
编辑|李闯
责任编辑|田可冰
审核|毛军 王良

