大数跨境

【劳动竞赛】一群人、一条心、一起拼、一定赢

【劳动竞赛】一群人、一条心、一起拼、一定赢 抚顺石化人
2023-07-04
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导读:以实际行动誓夺竞赛目标



01

石油一厂

     6月29日下午,由石油一厂举办了安全知识竞赛活动。竞赛紧扣“人人讲安全 个个会应急”主题,围绕安全生产、应急救援、消防及危化品专业知识等内容,设“必答题”“抢答题”“识图题”等答题环节。此次知识竞赛活动以赛促学、寓教于乐,以多样形式培训教育员工掌握必要的消防救援、应急处置、危化品等知识,在全体员工中掀起了一轮学习掌握安全环保知识的新热潮,进一步提升了全体员工的安全环保意识。




02

石油二厂

     石油二厂焦化车间开展了技术改造、技术革新、优化操作等具有实效性技改工作。车间将焦炭塔试压蒸汽由10吨每小时调整为8吨每小时,大吹汽由22吨每小时调整为18吨每小时,同时根据石油焦挥发分质量情况,降低大吹汽过程蒸汽用量。此外,车间利用加热炉分炉补齐修复炉内保温,通过将加热炉看火孔、看火窗全部关闭,将燃料气换热器全部投用等措施,使燃料换热后升至120摄氏度。工艺操作调整后,预计全年可节约蒸汽6000吨,全年可节约瓦斯4380吨,提质增效工作取得显著成效。




03

石油三厂

     石油三厂针对可能发生的强降雨天气,积极做好各项应急防汛工作准备,及时发现并排除隐患,确保人员、设备和预案全面到位,为保证汛期装置平稳运行筑牢基石。演练以“沟见底”为标准,对不通畅的下水井、地沟进行清理;同时从加强防涝工作管理、准备应急物资、强化员工培训、加强用电设备监控、加强巡检这五点入手,严格落实隐患部位的监测工作,做到防患未然、安全度汛。演练提高了全员的险情预防意识,有效检验了防汛应急预案的科学性,锻炼了各应急抢险队伍的协同作战能力,确保出现突发情况时能够正确快速的处置。




04

烯烃厂

     烯烃厂围绕阅读应急书籍、安全技能培训、逃生路线图、岗位安全自查、家庭安全隐患排查、特色分会活动六项内容组织开展了应急科普活动,并通过开展应急预案演练、班组对抗赛等形势多样的活动,深化员工对应急知识的理解运用。经过各单位层层评比选拔,此次活动共评选优秀读后感48篇、安全培训视频24个、逃生路线图38幅,开展岗位安全自查204次、家庭隐患排查73次,进一步夯实了安全生产基础。




05

乙烯化工厂

     为深刻吸取危险化学品泄漏火灾爆炸事故教训,结合劳动竞赛工作部署。乙烯联合运行部开展了模拟泄漏突发事件应急演练,本次演练采取“实兵、实景、实战”的方式,模拟背景为该部丁烯车间A罐区FB-804B罐底入口第一道法兰口出现泄漏,此焊口至罐之间没有阀门,无法切断。通过演练,提高了厂各部门的协调、配合、指挥及应急处理能力,帮助岗位员工进一步熟悉突发事件的处置流程。




06

腈纶化工厂

     腈纶化工厂严格按照施工网络计划稳步推进仓储罐区的七个重大危险源治理进度。在仓储丙烯球罐软连接改造项目中,副主任张奇伟提出了“优化施工网络,同步施工改造”的建议。区域管理人员带头加班加点整理技术资料,张贴红色标签、加挂锁具,加装盲板,在仓储区域施工的11个球罐上制作能量隔离方案47个,球罐上锁挂签91处。此项目先后完成43项施工作业,开具各类作业票103张,11个球罐SiS系统完成升级改造,6个丙烯球罐注水项目完成,实现了施工作业零事故。




07

洗涤剂化工厂

     洗涤剂化工厂储运车间组织开展了异味管控专项设备设施检维修。车间对苯罐T-2103A紧急泄放人口更换了密封垫片,T-2103C更换了脱水口阀门,保障储罐附件设施完好无泄漏;苯输转泵房、蜡输转泵房、苯卸车泵房、副产品泵房制作适合的橡胶塞,封堵地漏下水口,治理地漏反味现象;为防止地下污水井异味扩散,将原料罐区、成品罐区及VOCs装置周围污水井使用防火布与沙土进行密闭处理,减少异味扩散。此外,检查检测并修复LDAR漏点33处。




08

热电厂

     “正面是防暑知识,背面是安全法规小测试,这个小凉扇不简单!”6月28日,热电厂工会制作“防暑宣传及安全生产法知识答题”小凉扇1000把,发放给全厂员工及检修施工人员,引导员工学法懂法,了解夏季防暑降温知识,关注个人身心健康。热电厂在了解各单位“送清凉”需求基础上,在施工现场搭建了5个“送清凉”服务站,办公室及后勤食堂人员每天制作消暑饮品并由青年志愿者进行送达。截至目前,共计为基层发放冰糕65箱,运送红糖绿豆水25桶,为确保员工夏季安全生产提供了坚实的后勤保障。




09

催化剂厂

     催化剂厂拓展劳动竞赛活动思路,营造全员重安全、会安全、保安全的良好氛围。加氢催化剂一车间利用周二安全会依次组织各班组开展现场安全演练。演练过程中,员工们在熟练掌握消防器具使用方法的同时,夯实了火险初期扑救、救援、逃生等安全应急技能。车间还利用生产间歇期,组织首席技师对重点岗位员工进行安全技能专项培训,传授生产中装置突发情况的紧急处理方法、开停车操作步骤、设备内部结构原理,以此增强岗位员工对装置设备、流程的深入认识。




10

合洗厂

     根据厂“百日安全无事故”专项工作部署,针对天气炎热,员工易困,注意力不集中等现实问题,厂工会组织开展了“五比五看”星级班组竞赛活动。比员工在岗状态,看谁违纪违章率低;比岗位卫生情况,看谁交班前卫生清洁;比岗位物放管理,看谁岗位安全装备摆放整齐;比工艺指令执行情况,看谁工艺指令清晰准确;比岗位安全状态,看谁安全交底全面仔细。“五比五看”是“三无一创”在合洗厂的延伸和拓展,通过竞赛促进了班组的自主管理和自主提升,保证了装置安全平稳运行。




11

工建公司

     6月22日上午,工建公司举办了一场以“艾叶迎端午 环保‘粽’动员”为主题的传统文化融合体验活动。通过活动既实现了“人人讲安全、个个会应急”安全活动主题,又增进大家对传统文化的认同和自豪感。活动中,工建公司特邀专业团队为员工们制作了《石油炼化设备安装施工现场消防知识短片“蓝朋友的嘱咐”》以及《石油一厂蜡油联产装置安装现场的3D动态逃生线路图》。”安装三队党支部书记朱抚生表示,“我们非常喜欢这种‘接地气’的文化融合活动,我们还期待下一个文化主题。”




12

物资采购部

     6月30日上午9:00,物资采购部在中心仓库开展三乙基铝泄漏应急预案演练。本次演练围绕“人人讲安全,个个会应急”主题,本着实战高效的原则,科学设置演练、精心制定演练方案。通过应急演练提高了仓库全体员工风险防范意识,增强了岗位人员对应急预案的熟练程度,提高了职工应急处置能力,确保在发生事故时能够严格执行应急预案处置步骤,做到快速准确、严谨高效进行应急处置。




13

营销调运部

    为切实将“岗位送清凉”活动做到岗位员工心坎上,6月30日上午,部领导深入岗位一线,为6个基层车间的百余名机车员工及驻地外部施工队伍送去了雪糕、西瓜等防暑降温食品。接过雪糕的岗位员工个个喜笑颜开,纷纷表示“吃了雪糕不仅全身都凉快,心还暖暖的”。据悉,该部还会根据气温变化陆续为岗位员工送去凉垫、绿豆水、急救药品等防暑降温物品,全力做到“清凉”与“健康”同行,与“温暖”相伴。




14

运输公司

     运输公司开展了“读一本安全书”活动。各单位、各部门组织干部员工利用各种会议、安全教育时间阅读了《生命安全》《安全生产管理实务》《车辆驾驶技能与安全》等书籍并进行研讨。截止6月末,参加读书人员达230余人次。通过活动的开展,干部员工掌握了安全技能,提高了应急防范能力,营造了重视安全知识、阅读安全书籍的良好环境,促进了全员从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。




15

教培中心

     七一前夕,教培中心组织党员40余人来到雷锋生前所在部队进行参观,在雷锋雕像前,中心党委副书记朱志军做发言,中心副主任罗金海领誓重温入党誓词,中心全体党员合唱“学习雷锋好榜样”。大家通过倾听讲解、阅读雷锋日记、观看图片视频等,进一步提升了对新时期雷锋精神的理解和认识。参观过程中,雷锋班讲解员对于雷锋的。党员们纷纷表示,要结合当前安全生产形势,以高度的责任感和使命感对待工作,增强安全意识、遵守规章制度,全面提升培训管理水平,助力公司人才强企战略,为公司发展贡献力量。




16

保卫部

     近日,保卫部烯烃厂保卫大队党支部组织开展了“认真学习党章、严格遵守党章”主题党日活动。大队组织党员进行《中国共产党章程》再学习,进一步增强党性修养、坚定理想信念;参观了烯烃厂党建长廊,进一步宣贯“转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育、劳动竞赛活动重点内容;赴“集团公司基层党建百面红旗”乙烯车间党支部进行交流学习,引导党员弘扬石油精神、大庆精神铁人精神,重温入党誓词。主题党日的开展提升了党员的党性意识,进一步提振了员工精气神,党支部战斗力凝聚力得到进一步提升。




17

信息管理部

     为实现实时数据采集全覆盖,信息管理部MES运维人员历时8天,完成9个厂82套装置的实时数据采集情况调研,包括各装置DCS/PLC/GDS生产厂家、位置、有无OPC接口以及OPC服务器等详细情况。此次调研得到公司机动设备处及工建公司的鼎力协助,进展顺利。同时,积极组织开展防御计算机病毒侵入应急演练,计算机软、硬件故障处理等网络安全活动。织密安全“防护网”,全面排查各单位网络安全隐患、落实网络安全责任,实现“全方位、零差错、高效率”,为网络安全保驾护航。 


安全知识分享

国务院安委会安全生产十五条硬措施

    一是严格落实各级党委的安全领导责任。

    二是严格落实企业领导的安全生产责任。

    三是严格落实业务部门的安全生产直线管理责任。

    四是严格落实重大风险安全包保责任。

    五是严肃事故提级管理和责任追究。

    六是立即深入扎实开展安全生产大检查。

    七是牢牢守住项目审批安全红线。

    八是严厉查处违法分包转包挂靠资质行为。

    九是切实加强劳务派遺和临时劳务用工安全管理。

    十是重拳出击开展“打非治违”。

    十一是坚决整治安全监督检查 “宽松软”问题。

    十二是加强专职安全监督队伍建设。

    十三是开展安全生产奖励激励活动。

    十四是严肃查处瞒报、谎报、迟报、漏报事 故行为。

    十五是统筹改革发展、疫情防控和安全生产工作。


作者|各参赛单位

责任编辑|赵铮

平台编辑|张运泓 李春江

审核|毛军 赵兴斌


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