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新员工 新开始 新希望 新挑战

新员工 新开始 新希望 新挑战 抚顺石化人
2023-09-06
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导读:烯烃厂开展新入职员工培训

新员工 新开始

新希望 新挑战

热烈欢迎新员工入职


荷花销晚夏,菊气入新秋。8月,烯烃厂迎来了朝气蓬勃的30名新入职员工。从校园到企业,是一个漫长的成长过程,为此,烯烃厂精心筹划组织了新入职员工的培训工作,积极搭建平台,邀请各部室优秀讲师授课,让新入职员工感受“烯烃人”的专业、专一、专注及“烯烃精神”的传承与发扬,促使新入职员工更好更快融入工作环境,进入工作状态。


精心安排  合力实施


8月21日至9月1日,烯烃厂人事部联合生产、机动、安全、产品研发、办公室、党群、企管等多部室,凝心聚力、通力配合,从创新培训形式、精炼培训内容、注重培训实效等培训目标出发,全方位开设了生产工艺、设备、安全、健康环保、产品、合规、意识形态、企业文化、保密、心理学团辅等培训课程。



劳逸结合  丰富生活


为了丰富新入职员工课余生活,烯烃厂团委利用午休时间组织新入职员工进行了篮球对抗赛,在比赛中激发青年的团队意识,赛出了友谊,赛出了凝聚力。

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你们就是“烯烃青年”的样子




新鲜力量  满怀希望


9月1日,烯烃厂召开了2023年新入职大学生分配会议。该厂党政主要领导、人事部、各车间主任以及新入职大学生等46人参加了会议。



会上,30名新入职大学生逐一进行了自我介绍,内容包括各自的才艺和特长及对未来的展望。参会的车间代表分享了自身工作经验和成长经历,激励新入职员工树立“想干事”的思想自觉,练就“能干事”的过硬本领,保持“干成事”的高尚追求。



该厂党委书记、副厂长司崇田结合国学大师王国维的人生三境界对新入职员工提出三点期望。


一是立志。“昨夜西风凋碧树,独上高楼,望尽天涯路。”这是学习的第一步,必须站得高、看得远,坚定自己的奋斗目标,对自己充满自信,将学校所学知识,尽快应用到岗位上,用理论指导实践,用实践推动工作。


二是坚持。人生要活到老学到老,学习是一个不间断的过程,十年磨一剑才会把自己锻炼成一口好钢,大家一定要沉得下心,在以后工作中,发扬自身特点,尽快融入到我们企业的生产和生活当中。成长的道路总是布满荆棘,我们要不畏艰难,坚守初心,为实现自己的目标而努力拼搏,这就是第二重境界“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”。


三是所得。学无止境,人生就是一直在不断学习不断成长的过程,向他人学习,向书本学习,向失败学习,向历史学习,只有不断的学习、学习、再学习,然后知不足,这样循环反复,最终成为更好的自己。机会总是留给有准备的人,任何努力都不会白费 。这就是第三重境界“众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在,灯火阑珊处”。



该厂厂长、党委副书记任晓兵对新入职员工提出三方面要求。


一是要爱学习、肯学习、会学习。学习是我们这一辈子的主题,学习使一切变得有可能,到工作岗位以后一定要按照车间领导的安排学好习,在保证安全第一的前提下,提高操作技能水平,将理论和实践相结合,运用到实际工作中。


二是要保持正能量的心态。要有政治领悟力,政治判断力,政治执行力,要有分辨是非的能力,掌握好尺度。


三是要主动担当作为。年轻人要有闯劲、有干劲,不怕吃苦,乐于吃苦,不畏艰难,克服困难,用自己的拼搏努力来实现人生梦想。



该厂领导的讲话在新入职员工中引起了热烈反响,他们纷纷表示感谢厂领导对大学生的重视,听了领导的讲话受益匪浅,在以后的工作中将怀揣“须知少日擎云志,曾许人间第一流”“鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知”的斗志,珍惜当下,拼搏当下,为烯烃厂高质量发展贡献自己的力量。


作者|李敏 王益姣 孙铭泽 顾晓霜

责任编辑|刘英莉 来桂杰 林海

平台编辑|张运泓 李春江

审核|毛军 赵兴斌


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