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产改动态丨分检中心引入“互联网+”创新新时代职工培训模式

产改动态丨分检中心引入“互联网+”创新新时代职工培训模式 中国石化仪征化纤公司
2020-10-31
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导读:产改动态丨分检中心引入“互联网+”创新新时代职工培训模式


互联网+培训+直播

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 2020年10月29日,由分检中心孙真东技师工作室组织、中心团支部协助,在分检中心一楼会议室举办了一期“特别”的"理论讲堂"——色谱技术培训。此次培训,首次引入“互联网+”理念,采取了线下理论讲堂和线上共享课堂同步直播进行的模式,创新了职工培训方式,可以说直播开启了该中心职工内部培训的新时代。





互联网+培训+直播

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 “互联网+培训"直播模式的成功运用,给该中心职工内部培训带来新的变革,使以前的不可能变成了可能。

一是扩大了培训面。中心所有职工都可以直接进入直播室参加培训。在极大程度上扩大了培训的范围。

 
 
 
 

二是解决了工学矛盾。职工培训跳出了传统培训中遇到的场地、时间限制,具有较大的自由度,职工可以进行直播现场参加,也可以事后收看回放。

     另外,直播也是充分利用了第三方成熟软件和云平台,较少产生维护成本,有效的降低了培训成本,让有限的培训资源得以集中整合。

“互联网+培训"直播模式赋予职工培训新内涵,使中心职工培训掀起一页崭新的篇章!






互联网+培训+直播

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     此次直播也是分检中心打造的“三堂”(技能学堂、理论讲堂、共享课堂)培养模式的有力措施之一。该中心一直重视职工队伍建设,以“建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍”为根本目标,通过党建带工建、带团建,先后打造了“加文化”、“青蓝工程”、“工作室共建”、“岗位练兵”、“季度明星”等多个中心人才培养平台,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,全面推动职工队伍素质的提升。

 色谱培训直播只是一个开始,仪化分检人将拥抱“互联网+”,持续探索职工培训的新思路,打造好新时代职工队伍素质提升的新高地。



图文/编辑 分检中心

【声明】内容源于网络
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