4月30日，公司举行欢迎仪式，热烈迎接赴京参加全国劳动模范和先进工作者表彰大会的抚顺石化工程建设有限公司信息研发应用中心主任刁克剑载誉归来。作为获评“全国劳动模范”荣誉称号的刁克剑在人民大会堂接受表彰后，带着沉甸甸的荣誉与责任回到公司，受到公司上下的热烈欢迎。
公司执行董事、党委书记李力斌，公司党委副书记、工会主席赵宝红以及相关职能部门工作人员参加欢迎仪式，并与刁克剑展开座谈交流。
在座谈会上，李力斌明确指出，刁克剑是在践行“劳模精神、劳动精神、工匠精神”“雷锋精神”以及“石油精神”过程中脱颖而出的先进典范。他围绕刁克剑在工作开展、知识学习以及职业发展等维度，阐述了三方面启示。
终身学习 持续成长
在职业发展中，出身背景并非决定因素。刁克剑从一名普通钳工起步，历经36年不懈奋斗，凭借对工作的高度敬业和自主钻研精神，成功晋升为钳工技师与工程师。他还取得了国家人工智能高级认证，并获聘为中科院高级工程师，实现了从传统钳工到微电子领域专家的跨越。刁克剑通过在实践岗位上的艰苦磨砺，自主学习计算机知识、掌握外语技能，其学习能力和成长路径令人赞叹。这给予我们深刻的启示，即“人人皆具备成为人才的潜力，人人皆可通过自身努力成才”。公司全体员工应以刁克剑为榜样，积极投身自我提升，努力成为推动企业发展、为国家建设贡献力量的专业人才。
坚守岗位 持之以恒
刁克剑初始任职于石油三厂，担任钳工一职。围绕钳工维修工作，刁克剑作为核心引领团队开展工作，他所主导研发的FDB - 01式便携式硫化氢报警器、IR09多功能巡检仪等14项科技成果，达到国际或国内先进技术水平，其中6项成果填补国内相关技术空白。这些科技成果有效推动企业实现提质增效目标，促使企业新增产值达千万元。同时，该团队多次荣获“职工双创示范奖”，其中三项成果作为新时期产业工人自主创新的典型展品，被陈列于中国工业博物馆。此案例给予我们的启示在于，每一个岗位均具备巨大的发展潜力与价值。只要从业者能够立足本职岗位，不仅能为企业发展做出重要贡献，还拥有进行技术发明与创新的机遇，更可搭建起实现个人价值与奉献社会的职业平台。
回馈桑梓 志在报国
刁克剑不仅局限于抚顺石化公司，还通过创建劳模创新工作室，推动中国科学院与抚顺石化合作组建了全国第一个石油化工环境治理专业的科研工作站，并建立了辽宁省第一个华为合作创新实验室。在工作中，他发起成立了全国第一家劳模创新工作室联盟，在劳模与工匠群体中发挥了关键的协同创新效能。该联盟汇聚了抚顺市各行业的专业技术人才以及相关企业，开展跨领域研究，有力推动了当地相关经济的发展，以实际行动，于雷锋城践行雷锋精神，回馈家乡。多年来，他率领工作室联盟取得一线科技创新成果49项，为企业攻克技术难题425项，培养高技能专业人才达700余人，为企业间接创造了数亿元的经济效益。
李力斌强调，从三个维度剖析，在抚顺石化，我们应深入研究刁克剑个人成长历程、经验及成功举措，并在全公司范围内推广学习、借鉴，发挥激励与鞭策作用。若公司全体员工皆能如刁克剑般勤勉敬业、持之以恒地追求卓越，必将为企业发展做出更大贡献。在此，号召全体石化员工向刁克剑学习，借鉴其精神及学习成长方法，使每位员工都成为世界一流的抚顺石化人，共同助力建设世界一流百年炼化企业。
刁克剑分享了赴京受奖的激动心情与感悟。“这份荣誉不仅属于我个人，更属于抚顺石化公司的每名员工，我将以此为新的起点，继续扎根岗位，用实干回报企业！”他强调，抚顺石化公司为员工营造了适宜成长的优良环境、提供了充足的发展空间以及完备的成长平台，为每一位员工构筑了实现个人价值的坚实舞台。正是抚顺石化独具特色的企业文化，塑造了当下在产品研发领域有所建树的他。在产品研发进程中，公司给予了全方位的支持。历经数年的研发工作，倘若没有公司的全力支持，该研发项目根本无法得以持续推进。他表示，将在新时代新征程中继续奋勇拼搏，再创新的佳绩。
作者|何蕾
摄影|王珂瑜
编辑|刘玥含
平台编辑|李春江 李冬铃
审核|王良
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