【公司要闻】建设咨询举办2023年度新员工培训

公司党委书记、董事长朱琦代表公司党政班子对新员工的加盟表示了热烈的欢迎。并对新员工在公司未来的工作提了三点期望，一是希望大家既要凝心铸魂，也要知行合一；二是希望大家既要志存高远，也要脚踏实地；三是希望大家既要传承发展，也要锐意创新。朱董希望各位新员工在新的征程上，回望来时路不改初心，审视脚下路稳步前行，展望前行路只争朝夕。希望大家在建设咨询完美实现自己的梦想。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席谷东育作开班动员，他勉励新员工要快速融入企业文化，积极参与公司发展；精益求精、爱岗敬业，不断完善自我发展，希望公司员工能在专业技术领域、团队协作等方面不断学习创新，提升个人技能，全面发展；找准定位、创新创效，主动了解行业发展，希望大家尽快适应新岗位，迅速融入建设咨询大家庭，满载新希望，踏上新征程。会上，谷书记还为新员工上了一堂廉政教育课，让大家充分了解公司，并知晓职业中应遵从的规章守则。

此次新员工培训结合公司业务特点，从公司战略与企业文化、建筑企业安全管理、工会组织与文体活动、公司规章制度、员工个人事务等方面安排了职能课程。

会上，监理咨询事业部员工徐天鸿作为新员工代表发言，他从自己曾在华东院从事结构设计转型到建设咨询做全过程项管咨询的心路历程，谈到在公司承担的两个项目中的所思所得，对全过程项目管理咨询工作前景充满期待与憧憬。

会议的最后，各位新员工与公司领导在一楼大厅进行了合影留念。

除了一天的集中学习外，公司团委还用半天时间安排青年新员工进行了团队建设活动，旨在让初入职场的新员工增强团队合作意识，利于今后各专业板块的协同合作；结合公司项目的团建活动也让新员工们对公司与项目有更深层的了解。

在为期一天半的培训活动中，新员工初步了解了公司，明白了职业发展方向，开拓了思路。在建设咨询公司以构建建筑设计、工程咨询、工程总承包三位一体全过程优势，打造专项建筑EPC特色品牌的过程中，努力实现自身价值，为公司描绘国内建筑行业领先的品牌型工程咨询公司的宏伟发展蓝图而贡献自己的力量。