乘风破浪 青春启航！北方爆破公司举行2022年“师带徒”培养协议签订仪式

7月19日，北方爆破公司举行了2022年“师带徒”培养协议签订仪式。

仪式上，北方爆破人力资源部介绍了公司”师带徒“培养计划，新员工与所在部门负责人签订了“师带徒”培养协议，新员工代表和导师代表进行了表态发言。

本年度新员工入职后，北方爆破公司严格甄选，为每一位新员工配备了导师，要求导师们以身作则、言传身教，做好表率，用心关怀，牢记责任，共同进步，充分发挥好“传、帮、带”作用，助力青年员工成长成才。同时，引导新员工们端正态度、勤学善思，以“归零”的心态去迎接新环境、适应新角色，积极学习进取，养成好的习惯，主动担当作为，虚心向师傅学习，提高能力和修养。助力他们做好规划，做好眼前的事情，干好手头的工作，合理设置阶段小目标，积跬步成千里，以量变促成质变，传承好“把一切献给党”的人民兵工精神，成为促进公司高质量发展的有生力量。