6月的炼厂塔林争辉，阳光灿烂。
接近中午，尹瑞亮笑着和班里同事说，“抓紧把这几个框架除完锈，回宾馆休息去。”
“对对，回咱们的星级宾馆去！”他身边的李峰也笑呵呵地说。
说话的这两个人是谁？怎么炼厂里也有宾馆了？各位看官，且让笔者慢慢道来。
说话的两个人，一位叫尹瑞亮，是工建公司土建四队班长，一位叫李峰，是土建四队的队长兼任党支部书记。他们口中的“星级宾馆”就是土建四队的员工休息室。大家看到这儿，也许会说，一个休息室有啥特殊的，还能称为“星级宾馆”？
大家还别不信，先上一串儿形容词----室内那雪白的墙壁、擦得锃亮的桌椅、别致的暖气包装、生机盎然的绿色植被；再上一串词儿---室外那草树葱茏、鲜花吐蕊、凉亭清雅、绿植错落，妥妥的星级标准。羡慕的别的车间的同事开玩笑地说：“就冲这环境我都想调过来了！”
这的环境原来就是这么好吗？非也。环境的改善还要从土建四队积极推进“以人为本”的家园文化说起。
土建四队是一支以管线保温维修维护为主的施工队伍，每天与镀锌板（俗称白铁）打交道。不到二十个人的单位，却肩负着腈纶厂、合洗厂装置保温维修维护工作，干部工人都身兼数职、一岗多能，常年的摸爬滚打，风里雨里，花了多少心血，付出多少努力，只有他们自己清楚。
土建四队原员工休息室处于腈纶厂老厂区，厂房破旧而且没有上下水和卫生间，员工喝水难、入厕难。由于从事的工作具有特殊性----防腐保温材料多半具有刺激性，每次工作后需要立即进行洗浴。由于条件不具备，长期以来，员工工作结束后不能及时洗浴和更换工装，给工作休息带来极大不便。员工牢骚多、情绪低落，班组基础建设滞后。为改善员工休息区域环境，促进基层班组建设，土建队党政领导想员工之所想，办员工之所盼，在上级单位的大力支持下，千方百计筹措资金，对员工休息室进行彻底翻修改造。怎么改造？队长李峰认真听取大伙儿的意见，采取了“三步走”的方法。
第一步，就是全面整治环境卫生。全队干部员工连续2个月利用午休和周六日休息时间，加班大干，将原来室内的破旧桌椅和卫生进行了清理，将员工休息室及队部前300多平场地进行了平整，硬化4米宽水泥路面近200平方米，清理残土20多车。他们还利用每年厂里绿化的机会，栽种了20棵苹果树和一些灌木。大伙儿虽然泥一身汗一身，心里却是美的。纷纷打趣说，这是愚公移山第一步。
第二步，软硬件并行。他们按照“5S”管理标准进行合理规划，重新划分为员工休息室、培训室、会议室、卫生间、淋浴间等多个功能区，在上级单位的大力支持下，逐步添置和更换了门窗28套、员工更衣箱、资料柜28个、新桌椅30套。对休息室刮大白近千平米，粉刷室外墙面300余平米，使办公、休息环境得到了全面的改善。
第三步，加快班组设施更新步伐。针对原来班组办公和班组休息室同处一室容易互相干扰的状况，土建四队实现了班组办公和休息室的区域化。休息室整齐划一整洁明亮，座椅更衣箱定制化摆放，公共卫生间干净卫生，犹如星级宾馆一般。每天午休和工余时间大家都会在休息室小憩一下，缓解工作的疲劳。院内的绿地也被他们打理的井井有条。在这个令人非常满意的环境里，员工的精神风貌焕然一新，凝聚力和向心力逐步增强。近年来，在腈纶厂装置检修、管线保温及仓储液氨球罐保护层更换等施工中，土建四队累计节省材料7吨，节约近10万元。
“欢迎到我们队里来！看看我们的‘温馨小家’！”看，副队长杨秀琴和安全员柳艳君两名女将又在和人们大声介绍着，那自豪的表情感染着身边的同事，那爽朗的笑声，在炼厂久久回荡……
策划|胡晶
作者|赵钰
摄影|王珂瑜 冯延
平台编辑|张运泓 李春江
审核|毛军 孙世杰
