公司高技能人才技术技能交流活动在烯烃厂举办

为进一步贯彻落实集团公司人才强企战略部署，按照公司技能专家协作委员会工作会议和《抚顺石化公司关于开展高技能人才技术技能交流活动的通知》安排，7月8日9时，公司高技能人才技术技能交流会在烯烃厂正式开始。会议由烯烃厂人事部副部长汤玚主持，集团公司和公司两级技能专家、公司首席技师、高级技师、技师级高技能人才共计23人，围绕公司级生产难题、两个一线研讨课题展开了深入交流与技术讨论。

烯烃厂人事部副部长汤玚主持交流活动，进一步明确了召开本次高技能人才交流会的目的和意义，并号召大家结合实际工作，针对一线生产难题积极探讨、踊跃发言。

集团公司技能专家张海燕进行了乙烯装置《高压脱丙烷塔再沸器技术改造》经验分享，对高压脱丙烷塔做了简单的介绍，详细阐述了改造背景、实施情况以及改造前后工艺参数的对比结果。此项改造技术解决了高压脱丙烷塔运行周期短、再沸器管束无法抽出以及塔釜加热困难等问题，获得了“抚顺市职工优秀小创造”的殊荣。

公司技能专家郑军进行了《异味治理提高安全环保指数》的经验分享和丁二烯装置E-1207气相线闸板阀泄漏分析两项内容。其中，异味治理项目经过改造后装置区域内的异味得到了明显改善，手动排水改为自动排水的设计还大大降低了操作工的工作强度，得到了现场各位技能专家们的广泛认可。

腈纶厂的公司首席技师张明友从安全生产开始讲起，重点介绍了一起烫伤事故的事发经过、事故原因以及事后整改措施，分享了从事故中吸取到的经验教训和安全事故处理的成功经验。

交流活动分为生产难题组和技术交流组展开讨论。

生产难题组着重探讨了公司级生产难题“烯烃厂丁二烯装置脱重塔系统管线腐蚀泄漏”。据了解，该系统发生泄漏的部位主要集中在回流管线各段，针对这一问题，参会的高技能人才各抒己见。

技术交流组中，公司首席技师张明友与烯烃厂7名技能专家、青年骨干进行了技术经验交流和一线项目课题研讨。

会议结束后，所有与会人员参观了烯烃厂仪表实训基地和乙烯装置。

在仪表实训基地，通过仪表专家的耐心讲解，大家对质量流量计、电磁流量计等各流量计的选型和工作原理有了更加直观的认识，进一步学习了调节阀的常见故障现象、原因及解决办法。

公司首席技师徐志勇向大家详细介绍了乙烯装置的概况和工艺流程，介绍过程中，引起了来自乙烯厂的公司技能专家吕彤和公司首席技师关键的浓厚兴趣。由于生产乙烯的工艺方式不同，来自两家单位的高技能人才进行了工艺比较，并从中找到了很多共性的问题，为今后的技术问题交流打通渠道、奠定基础。

活动结束后，参会的高技能人才纷纷表示，此次技术技能交流活动的开展为大家提供了交流技术的平台和相互学习的机会，不仅开阔了视野，吸取了各单位装置提质增效的成功经验和安全事故教训，更为同类装置解决类似问题提供了借鉴和参考价值，从而更好地服务于各自的生产装置，为装置“安稳长满优”运行提供了有力保障。