星光不问赶路人
时光不负奋斗者
在这个热情似火的8月
12位“萌新”们
与洗化相见
开启了人生之旅的新篇章
为了帮助新员工尽快实现从“象牙塔”中的学生到石油青年的角色转变，增强对企业的认同感、自豪感和归属感，洗化厂在大学生特色培训期间开展系列特色活动，让新员工迅速适应角色转变，更好更快投身工作岗位，为企业发展做出积极贡献。
座谈交流
该厂团组织首先对洗化厂的基本情况、机构划分、发展战略等情况进行简单介绍，让新入职大学生们对厂有一个更加清晰准确的了解。
随后12名新员工结合自身学习经历、兴趣爱好等方面逐一进行自我介绍，交流过程轻松愉快，对涉及工作生活等方面的专业发展方向、就餐、上下班通勤、外埠青工住宿等情况进行互动交流。
参观学习
组织12名青年到洗化厂各装置区、文化长廊、基层建设展室进行了参观，对洗化厂先进文化及基层先进工作事迹进行了讲解，使新员工们全方位感受企业文化，激发他们勇担强企使命，为公司及洗化厂高质量发展青春奉献。
仿真培训
组织新入职员工现场观摩学习正压式空气呼吸器的使用方法及过滤式防毒面具的使用与滤毒罐的选择。
学习后，他们纷纷主动练习，表示第一次接触实操，下一步正式到工作岗位后，一定亲自操作，熟练掌握更多安全技能。
为了让新入职员工感受到洗化厂的关怀和温暖，贴心的为12位新入职的员工每人准备了一份萌新礼物，收到礼物的新入职员工纷纷表示。
“厂里考虑得太周到了，既为我们准备了U盘等常用物品，还为我们讲解企业的发展历程、企业文化等方面，帮助我们更快得融入洗化厂这个大家庭，让我们感觉很温馨、很安心！”
“入厂后，我深深感受到了前辈们的关怀与温暖，通过和各位前辈的交流沟通后，我深深感受到了学习的重要性，应该保持谦逊，不断学习。”
“来到洗化厂，我看到了纵横交错的管线，笔直耸立的炼塔，给我印象最深的是花园式工厂，鸟语花香，草绿天蓝。培训几天，厂里对待我们就像对待家人一样，让我们感受到了家的温暖……”
本次迎新活动
正是
洗化厂党委
切实加强党建带团建工作
焕发出的团组织活力的
一个缩影
该厂团组织鼓励大家紧密围绕公司及洗化厂发展定位和目标，将远大理想抱负与当前实际结合起来，踏实做人，用心做事，努力胜任工作岗位，在企业发展中实现自我成长成才。
作者|赵明慧 陈明浩
责任编辑|刘景武 许婷婷
平台编辑|李春江
审核|王良
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