—2022—
年度考核述职
YEAR-END WORK SUMMARY
为进一步提升通达市政工程处凝聚力和干部职工的履职能力，全面推进2023年各项工作再上新台阶，近日，工程处召开部门副职人员年终述职大会。此次会议拉开了公司2022年度年终考核的序幕，全面梳理过去一年工作，对照部门职能，总结经验，查找不足，谋划部署新一年的工作任务。
工程处总经理李振，副总经理刘福宝，总工程师吴京堂，副总经理林彬出席了本次会议，会议由企业管理部负责人李珊同志主持。本次副职人员述职大会，旨在对各部门2022年度工作进行盘点与反思，对2023年工作进行更好地布局谋篇，同时也为各部门管理人员提供一个展示自己、相互学习的平台。
述职会上，述职人员从2022年主要工作业绩、经验总结、存在的不足及2023年计划目标、努力方向等方面进行了客观的阐述，以认真、诚恳的态度分析、评价了自己的工作。考核小组对述职人员的汇报进行针对性提问，同时对新一年的工作进行了清晰的布局，为2023年的目标达成起到促进作用，开启了2023年新的征程。
述职结束后，考核小组对参加述职人员进行打分评议。通过本次述职会，一是要明确部门职能，明确岗位职责，明确自己的责任；二是反思每个人在工作流程中起到的作用；三是在总结的同时全面布置好2023年的工作。
2023年是通达市政工程处开拓发展关键年，在新的一年里按照既定的工作思路和目标开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创公司新局面！
企业管理部丨综合管理部
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