为帮助新员工快速融入公司并得到成长,公司于2019年7月16日、17日对10名新入职员工开展了为期两天的入职培训。在公司领导的高度重视下，在培训领导小组的统一部署和精心组织下，在新员工的积极配合下，培训工作取得了圆满成功。
《新入职员工职业化》和《如何成为一个高效的学习者》培训
本次培训内容主要分为五大模块，一是观看公司宣传片和公司20周年庆文艺汇演；二是参观第一分公司施工现场和研发中心生产现场及办公环境；三是对新员工进行制度、文化、安全等管理知识及职业化和提高学习能力的培训；四是培训考核测试；五是师带徒的拜师仪式及员工分配。在整个培训学习过程中，所有新员工都积极参与，认真思考，通过课堂和微信群分享的方式表达了对培训各环节的感受和心得体会。
《企业文化》培训
《安全管理制度》培训
参观研发中心
参观第一分公司施工现场
培训考核测试
拜师仪式公司王秀林书记致辞
为使新员工上岗后能够继续加强培训与学习，尽快掌握专业技能并能独挡一面，师傅和徒弟共同签订了《师带徒培训承诺书》，明确了各自的责任和义务。最后，全员共享“总经理致新员工的一封信”，新员工们带着公司总经理及所有领导同事的希望与重托走上了各自的工作岗位，开启了新的职业生涯。
签订《师带徒培训承诺书》
本次培训不仅提高了新员工的思想觉悟，牢固树立了公司的荣誉感和自豪感，培育了严谨的工作态度，在提升自身综合素质方面起到了极大的推动作用，为新员工能更快融入到公司中打下良好的基础。
签订《师带徒培训承诺书》
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