【劳动竞赛】腈纶联合运行部多举措助推劳动竞赛走深走实

自“三赛三促三提升  百日安全无事故”劳动竞赛开展以来，腈纶联合运行部以健全机制广发动、协调配合促落实、压实责任见成效等多措并举，大力营造全员参赛的浓厚氛围，力争竞赛开展有目标，考核验收有依据，全员参与助推竞赛活动走深走实。

01

目标明确，齐抓共管，确保全方位开展

一是机制保障到位。制定下发《关于开展“三赛三促三提升 百日安全无事故”劳动竞赛的通知》，召开了“腈纶联合运行部安全整顿提升暨劳动竞赛启动会。组成了以厂党政领导任组长的竞赛组委会，健全组织保障。

二是责任落实到位。4月19日召开劳动竞赛启动会。以推进会形式对公司、厂竞赛部署进行再宣传、再发动。制订七大类165项考核内容，实行日汇总、周讲评、月考核，确保竞赛目标严细实。

三是宣传发动到位。利用“中油e学”举办劳动竞赛知识竞答，在腈纶主页、广播站开辟专栏，各车间领导下班组、进一线广泛宣讲，营造起浓厚的竞赛氛围。

02

压实责任，协调配合，确保竞赛稳妥有序

一是抓好竞赛组织，协调配合。厂工会发挥牵头作用，考虑到装置规模、管理难度、危险系数、施工作业数量等因素，将全厂分为2个赛区，聚焦生产、安全、设备等多方面，确保竞赛有秩序，赛程有亮点，考评有依据。

二是抓好检查指导，服务基层。成员单位分工安全主题教育、安全大反思、安全生产专项调研、安全隐患排查攻关、合理化建议、作风改进、宣传报道等7个专项工作组，专人专责，做好基层检查指导，对出现的问题及时指导改进。

三是竞赛开展全覆盖。12个基层工会组织全员参加“三赛三促三提升、百日安全无事故”劳动竞赛知识竞答，完成班组级宣贯31次。丙烯腈、仓储等单位利用安全会、板报形式深入宣宣传，在罐区悬挂主题条幅。

03

系列活动陆续开展，竞赛初现成效

一是建全了竞赛开展的组织机制。先后下发了竞赛文件、考核细则，召开竞赛启动会，竞赛办作了2次安排指导，出台了安全大反思、合理化建议、安全隐患排查专项工作方案，确保竞赛开展健全的组织机制。

二是形成了齐抓共管、推进提速的工作机制。各成员单位检查指导，专项工作稳步开展，八个参赛单位宣讲班组，实践到一线，将竞赛贯穿全员、全过程、全方位、全天候。

三是搭建同台唱戏、互融共进的平台。搭建起以“三赛三促三提升、百日安全无事故”竞赛为载体，将安全生产整顿提升、“大培训、过筛子”、“三无一创”班组竞赛有机结合，同频共振，互为促进。

四是推陈出新营造竞赛氛围。利用“中油e学”举办“三赛三促三提升、百日安全无事故”知识竞答专栏，通过会议、广播、腈纶主页等媒体宣贯学习，完成班组级宣贯31次，刊发专题报道6篇，公司级1篇，悬挂宣传条幅6副，营造出全员答题、人人参赛的浓厚氛围。

下一步，该厂将按照公司要求，严细标准，严格考评，稳步推进竞赛活动有序开展，切实达到以赛强基、以赛提标、以赛赋能的竞赛目标。