为深入弘扬雷锋精神，引导新入职大学生将雷锋精神融入岗位实践，以实际行动践行“3·5学雷锋日”精神，3月2日，乙烯部团委联合洗化厂团委，组织两单位2024-2025年新入职大学生，开展了一场别开生面的座谈活动。
青年员工们结合学习感悟、安全技能培训收获，围绕企业生产经营实际、“四个标准化”精益管理要求及自身岗位规划，各抒己见、畅所欲言，分享如何将雷锋精神融入日常工作，探讨以精益求精的态度提升工作质量、践行岗位担当的思路举措。
现场交流氛围热烈，不仅加深了青年员工对雷锋精神与岗位工作融合的理解，更搭建起乙烯部与洗化厂跨厂青年沟通的桥梁，凝聚起企业青年协同发展的强大合力。
随后，青年们一同前往雷锋纪念馆开展“立足岗位学雷锋 提升质量我先行”主题实践活动，将红色教育、安全技能培训与岗位交流深度融合，为青年员工扎根岗位、建功立业筑牢思想根基、夯实能力基础。活动正式开始前，青年们面向团旗，纷纷举起右拳，重温入团誓词。
活动伊始，全体青年员工怀着崇敬之心走进雷锋纪念馆，通过一幅幅珍贵图片、一件件历史实物、一个个感人故事，重温雷锋同志的生平事迹，深刻领悟雷锋精神的核心内涵。参观过程中，大家始终保持安静有序、文明观展，在沉浸式学习中汲取精神力量，进一步坚定了以雷锋精神为指引，立足岗位、担当作为的信念。
紧扣岗位实操需求，活动特别设置心肺复苏（CPR）及AED操作专业培训环节。专业讲师围绕操作流程、动作要领、应急处置要点进行详细讲解和现场示范，全体青年员工认真听讲、积极参与，逐一进行实操训练，严格按照规范完成每一个操作步骤，在实操中熟练掌握安全应急技能，切实提升岗位实操能力，助力实现全员现场实操达标，为安全生产筑牢青年防线。
下一步，乙烯部团委与洗化厂团委将以此次活动为契机，持续推动学雷锋活动常态化、长效化，引导广大青年员工把雷锋精神融入岗位实践，以敬业奉献、精益求精的态度扎根一线，在践行“四个标准化”精益管理、助力企业高质量发展中贡献青年力量。
作者|许婷婷
责任编辑|陈东 覃海波
编辑|耿娜
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