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聚焦“两化融合”|对数字化转型的进一步理解

聚焦“两化融合”|对数字化转型的进一步理解 抚顺石化人
2022-03-04
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导读:企业的数字化应立足于顶端设计,结合企业的核心竞争力,以及未来的产业互联、生态发展方向,依托企业自身优势,抓取企业自身的数字化本质。

开栏的话

加强数字化转型理念宣贯,提高干部员工对数字化转型重要意义的认识,营造数字化转型文化氛围,是落实集团公司数字化转型指导意见要求的具体行动,也是抚顺石化顺利实施数字化转型的先决条件。抚顺石化人公众号开设聚焦“两化融合”专栏,宣传贯彻数字化转型工作理念,介绍企业数字化转型的关键任务,凝聚共识形成合力,共同推动抚顺石化数字化转型、智能化发展,为早日实现“数字中国石油”“智慧中国石油”贡献智慧和力量。


对数字化转型的进一步理解 

企业的数字化应立足于顶端设计,结合企业的核心竞争力,如产品设计能力、社会化服务能力、渠道终端覆盖力,以及未来的产业互联、生态发展方向,依托企业自身优势,抓取企业自身的数字化本质。


01

连接—数据—智能

企业数字化是将当前的数字技术应用到企业的战略和业务目标达成。而对于数字化转型的本质主要包括三个方面的内容。



万物互联,解决人和人,人和物,物和物的连接问题。

连接后产生集成和协同,协同过程自然会产生数据。

数据经过加工和提炼,形成智能化分析应用。


其中连接解决基本的业务链协同问题,通过连接下的业务协同形成数据沉淀,通过数据的存储处理,管控治理形成数据服务能力反哺业务。同时数据持续积累又进一步为机器学习,深度学习等智能化分析应用提供服务。


02

数字化能力框架重构


基于以上思考就可以更好地理解和重构数字化框架。


上图是对企业数字化转型能力框架的一个重构,绿色部分是围绕核心业务价值链的内容。其中最核心的是连接,数据和智能三个部分内容,在下层增加了组织支撑和技术支撑两部分内容,在最上面增加了运营支撑。

组织支撑

包括了组织,人员,文化,过程等内容。

技术支撑

包括了云原生,物联网,5G和数字孪生等,也包括数字中台构建。

运营支撑

核心是基于数据驱动思维下,以价值创造为目标的持续改进。


以上是对企业数字化转型框架的重构理解,从该框架至少可以清楚地知道,当我们谈一个管理,业务或技术内容的时候,在整个框架里面具体的位置。


策划|赵勇 毛军 董光顺 孙世杰

作者|李冬铃 衣林爽

责任编辑|田可冰

审核|毛军 孙世杰


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