会上，公司党委副书记、纪委书记、工会主席谷东育对公司1-9月的信息宣传工作予以肯定，并对信息宣传工作提出四点要求，他指出，宣传工作是意识形态工作的重要抓手和落脚点，大家一要以宣传赋能企业品牌、扩大行业影响。把宣传工作作为推动部门生产的一项重点工作来抓，既要做得出成绩，也要说得出优点，以宣传力扩大品牌力、反哺经营力。二要增强全局意识，形成一体模式。要以公司为主要宣传母体，以部门作为宣传分支，强韧公司信息宣传网络，形成一体化、全局化宣传模式。三要重点聚焦领域、优化点面结构。在新制度和新标准的基础上，各部门要在聚焦重点项目、重点工程的同时，横向聚焦工匠精神宣传先进典型，聚焦队伍建设宣传企业文化，聚焦职工生活宣传企业软实力等等。四要重视信息安全，保障企业生产。信息员要对上报内容要做好初审把关，供稿部门对稿件负主体责任，各党支部对稿件做好意识形态把关。
办公室宣传工作负责人沈怡琳在会上通报了1-9月信息宣传工作情况，并为大家详细解读了新发布的《建设咨询信息宣传工作制度》，以及公司最新《微信稿件计分标准》。她表示，此次新制度的提出以及新标准的执行，是结合党管意识形态工作总体要求，结合公司近年来宣传工作实际，对信息宣传工作制度和体系的一次全面升级。信息宣传工作与各部门、党支部精神文明考核息息相关，此次对标准的修订，让整体评价体系更贴合新媒体特色，为今后的宣传工作打牢基础。
随后，与会信息员共同观看了意识形态纪录片《百年求索》，感受中国特色社会主义文化发展道路的成就与辉煌，充分学习了总书记在二十大报告中对意识形态工作作出的重要指示精神。最后，为了让各部门信息员们更好地适应新媒体工具、发挥新媒体作用，活动还邀请了上海出版高等专科学校摄影专业的专职老师，为大家带来了一堂题为“光影筑梦”的短视频拍摄与制作课程。
此次活动还同步设置了线上会场，让更多一线信息员也能第一时间参与学习。
