1月4日上午，根据集团统一部署，公司在二楼会议室召开领导班子任期考核工作会议。集团副总裁夏冰、集团人力资源（组织）部主任疏正宏、公司全体领导班子、中层干部与职工代表等50余人参加了会议。
公司全体班子成员在党委书记、董事长朱琦和总经理倪飞的带领下分别做了任期工作报告，并进行个人述职述廉。各位领导从各自分管领域出发，回顾三年的主要工作、个人心得与未来的工作思路。三年来，在集团公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，公司创新转型、深化改革、优化管理、强化队伍，发展效益进一步提高，核心竞争力进一步增强，广大职工的满意度进一步提升，取得了令人欣喜的成绩。
最后，集团副总裁夏冰进行了总结发言，对公司未来的发展提出了希望。夏总提出，建设咨询在过去三年取得了一定成绩，EPC总承包业务得到了很好地发展。希望在未来三年，进一步坚持EPC总承包主营业务，深化改革，以提高主营业务发展质量和效益为目标，以增强核心竞争力和可持续发展能力为根本，以科技创新和人才培养为驱动，不断提升建设咨询价值创造能力和持续成长能力，做强做大EPC总承包业务，为集团新一轮的发展贡献力量。
随后，与会的中层干部与员工代表对领导班子任期进行了考核评分，对公司发展进行了满意度测评。
