投票啦！材料公司2017年度精神文明“十佳好事”网络投票正式启动！

“十佳好事”

网络投票开通啦！

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自承接了徐家汇中心项目，以张海峰为主的第一分公司技术条线人员就倾注全力为这个项目保驾护航。面对徐家汇地处中心交通拥堵且夏季酷暑高温的难题，张海峰提出首先骨料的原材料需提前降温，其次控制坍落度损失这两方面来解决问题，在运输过程中控制早晚两个高峰的发料节奏，保证了施工进度。在确保混凝土质量的同时，张海峰还要求试验室人员派遣专人服务现场，帮助工地方解决混凝土的现场问题。爱岗敬业不是口号，是用行动来诠释高尚的职业道德。

2

董隽祥是第二分公司综合办主任，也是位出了名的热心肠，不管是单位自有职工还是劳务工，只要有困难，他都会帮忙解决。在第二分公司旧的站点拆除和新办公室的搬迁过程中，他常常放弃周末休息的时间，亲力亲为；在拌站现场文明工作中，他主动担当，冲在第一线；积极帮扶困难职工，为职工办实事、好事、送温暖等。

3

面临第三分公司富康站点搬迁的重任，市场营销部员工蔡卫智挺身而出，他坚持做好日常工作的同时，积极主动帮助财务管理部整理凭证，打包，在短短的三天时间里就将财务管理部二十年的凭证整理打包完毕。在搬迁的当天，他还主动担任搬运工及司机，帮助财务管理部的女员工们搬箱子、运电脑。半天时间，顺利完成财务管理部的搬迁工作，同时保证了财务部门正常工作不受影响。蔡卫智顾全大局、积极乐于助人、勇于承担、毫无怨言。

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第四分公司虹翔搅拌站负责北翟路BD-2标工程段的混凝土期间，工期紧、任务重，试验室的5名试验员立足岗位，攻坚克难。试验室陶俊发烧，三天挂水下来直接瘦了10斤体重；初为人父的毛佳荣顾不得照顾孩子，挂好盐水，马上赶赴工地值班；试验室的孙东洋在工地上穿着全是泥浆的裤子鞋子继续工作，坚持混凝土浇筑完成后才更换。他们舍小家为大家，为重大工程建设无私奉献，充分体现了建工材料人的拼搏精神。

5

7月12日，第五分公司的顾仁懿在拌站场地上进行环境卫生检查时，在排水沟里捞上来一根足有6克重的黄金路路通，他借助各方力量尽快找到失主，将失物招领书张贴在食堂的公示栏内。在仍未发现失主的时候，他利用监控设备找到了失主，失主非常感激，表示：“这根手链不仅蕴藏着父母的爱，现在集聚了同事们的爱，我会将这份大爱永远地传承下去，并发扬光大。”

6

质量是企业的生命，服务是企业生存的根本，信誉是赢得市场的命脉。第六分公司试验室副主任奚杰，怀揣着一颗执着的心，做好一次又一次的质量控制工作，始终把服务好项目工地视为己任，为第六分公司混凝土生产供应打下坚实基础。奚杰通过严格执行管理措施，对黄砂的控制起到促进作用，使黄砂质量始终处于受控状态，使得第六分公司试验室质量始终处于受控范围，保证了混凝土的质量，为工地提供优质的混凝土。

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徐莉娜是第七分公司航头搅拌站试验室的一名检测技术员，一直以认真负责的态度做好试验室的各项检测工作。每天她都会去砂石起吊码头对还未起吊的砂、石进行目测、取样，杜绝滥竽充数的现象发生。为保证重点工程混凝土的保水性和流动，她经常跟随当班人员取样做坍落度检测试验，时常到浇筑现场去了解现场情况。在红旗试验室的创建过程中，她以高度的热情和认真负责的工作态度认真做好各项创建工作，取得了较好的效果。

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周建军同志现任第七分公司南航公司总调，不管刮风下雨，还是烈日寒风，手机不离身，只要有施工，就有他忙碌的身影。每天都能看到他早上最早到单位，晚上最晚下班，周末必定坚守岗位，他的身影常常穿梭在工地上，场站内。今年7月中旬，周建军爱人突发急病需进行手术治疗，周建军也只请了半天的假，上午动完手术，中午就出现在生产现场上,做到了心系生产，一刻不闲。质量问题，数量问题，时间问题，设备问题，他都能很好的处理。

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第八分公司下属上海建工利仁混凝土有限公司协同金山区镇属红十字会于10月26日开展了“爱心捐衣”募捐活动。职工们积极响应此次活动，纷纷捐出自己的衣物，本次收集的35件衣物全部由镇属红十字会代为捐赠给西部贫困山区的人们。活动积极响应了“西部温暖计划”，以实际行动引导树立职工公益意识，展现了单位职工的精神风貌。

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第九分公司宏成作业点综合管理部管理员戴兵于7月17日晚突发脑溢血在新华医院抢救。戴兵曾响应公司“全国化”的号召，在昆山中环混凝土公司三分站担任主任一职，家里经济压力大，但病魔无情人有情，第九分公司工会联合昆山中环公司工会组织开展企业爱心募捐活动，截止7月24日，共筹得善款21000元，包括材料公司下属兄弟单位领导、社会人士等，并由第九分公司领导将善款送到家属手中，希望用我们的一点力量给他们支持。

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9月29日是个下雨天，路面湿滑，晚上八点左右，第九分公司正值上夜班的何彦磊从生产拌台区域前往办公区域，途中看到环卫码头门口斜坡的水塘里坐了一位老奶奶，旁边一个遛狗的阿姨一个人不敢扶，怕遇到碰瓷，此时一个开拌车的9号车驾驶员也跟何彦磊同志在一起，二人一起把老奶奶从水塘里扶了起来扶到旁边，判断出老奶奶可能患老年痴呆和其他病，并且腿可能有摔伤，就拨打110和120来，等专业医护人员把这奶奶送上救护车后就离开了。

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10月25日下午五点，第一构件厂财务科科长蔡春燕在下班时捡到了一张未署名的公交卡，虽经多种途径扩散，但无人认领。蔡春燕及时将此情况反应给了一厂保卫部门，保卫部门及时翻阅了当时的监控，通过查询蔡春燕的行走路径，顺利地找到了失主。正是通过各部门持之以恒的信念加上技术的手段，秉持着“不以善小而不为”的原则，踏实工作，才能使路不拾遗这种正能量发扬光大。

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杨汶达是第三构件厂的一名青年职工，家住虹莘小区，小区门口设立“马路菜场”，每天早上，小区门口交通瘫痪和交通事故频发，杨汶达主动联系小区内的几名业主，找到居委会，组织成立一支早上维持交通，疏导人流的志愿者队伍。5年，1825个早晨，累计服务1873个小时，平均每小时指挥车辆52辆，为社区居民服务的心始终不变，他也因此获得小区居委颁发的好居民称号。更难能可贵的是，他用自己的行动感染居民，目前他的这支安保志愿者队伍从最初的5人增加到35人。

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钱丹菁是第三构件厂一名普通的女职工，也是一位两个孩子的妈妈。孩子上学的幼儿园门口车辆很多，为杜绝安全隐患，她联系幼儿园，自发当起志愿者来了，早晚必到、风雨无阻，如今幼儿园门口秩序井然。鉴于不少来沪工作的子女无人接送照看，她在自己家的车库内开了一所“爱心图书馆”，到了周末，有不少孩子“慕名而来”，而她便担当起了大家的“妈妈”。一位原本两个孩子的妈妈，成了小区里所有孩子的妈妈。这是社会责任的体现，更是一颗永葆热忱服务大众的心。

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王丽英，第七构件厂试验室的一名普通员工，单位里都爱称她“王姐”。作为一名经验丰富的砂石检测人员，她不仅在业务上水平一流，更在平日里乐于助人，送人温暖。夏天见实习生衣服湿透，她会二话不说拿出了一件干净的工作衣给实习生替换，并帮他们洗干净。单位里有些小伙子住在厂里，一日三餐开销大，饭卡比较紧张，月底，王姐会借机替小伙子们刷卡。王姐对待单位里的小动物也很有爱心，常常从食堂带些剩菜剩饭给这些小动物们吃，一直坚持到现在。

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7月5日，浦东新区出现强降雨，导致第七构件厂黄楼基地厂房内严重积水，特别是管片车间内流水线进出模横移坑全部淹没。在厂领导的指挥下，关闭车间内所有电箱电源，以避免电箱进水造成损坏，对部分生产设备进行了转移。次日，尽责的机修电工，冒着酷暑，对机器进行及时维修，保证了车间正常生产。正是因为有负责的机修电工，他们随时都会以最快的速度，最高的标准，将问题解决，顺利保证生产。

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3月29日下午4点30分左右，机运分公司员工李春在骑一部共享单车回家时，发现单车上留有一个打开的大信封，里面有两张上海青柠建筑设计咨询有限公司的增值税发票，于是，李春按照发票上的电话，耐心地逐一拨打，希望能找到失主的蛛丝马迹，最后，与失主取得联系。事后，上海青柠建筑设计咨询有限公司特写了一份感谢信送到了机运分公司，为他们减少了损失，也被李春高尚的社会责任意识与优秀的道德品质深深感动。

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3月30日上午，机运分公司白莲泾基地泵车管理员龚建训发现位于泵车进出必经之地的基地门口一个下水道口存在安全隐患，随即便与当地街道联系，希望得到相关领导重视并及时整改，所在周家渡街道第一时间给予反馈。在周家渡街道的帮助下，龚建训一起参与制定了整改方案并积极落实整改。通过多方的通力协作，最终排除隐患，此次整改不但有效地杜绝了安全隐患，更是为该区域的车辆安全通行做了重要贡献。

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湖州新开元石矿外协作单位正业车队员工吴新治，妻子罹患肠癌，因经济困难，无法负担高额医疗费。正当发愁之时，新开元石矿发动公司上下、联合外协作单位车队员工组织爱心捐款活动，立即得到了全矿职工的积极响应，短短一天之内，就为其筹集了一万二千余元善款，缓解了吴新治的燃眉之急。新开元石矿和外协作单位就是一家人，外协单位员工出现了困难，湖州新开元石矿员工慷慨解囊，为其送去爱心与祝福。每位员工都是我们的家人，谁有困难，大家都会互帮互助，齐心协力共渡难关。

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