2019年1月10日，公司团委在第一构件厂王明牛劳模创新工作室开展2018年度团委考评会，各基层团组织负责人参与考评会，对2018年工作进行了总结，同时也对2019年团工作进行细致的规划。下面就让我们来看看，他们为我们带来的精彩内容吧！
▲团组织负责人风采展示（右滑可以解锁更多精彩内容）
第一分公司团支部每年前往《徐汇致康儿童康健园》看望特殊儿童，给那里的孩子带去了一些生活用品，给孩子们送上一份关怀。
——第一分公司
二分公司团支部以志愿者服务为工作特色，组织团员青年到社区进行学雷锋活动，弘扬中国传统品德。
——第二分公司
三分公司团总支以新进青年的培训作为基础，以三青工作作为支柱，以各色文体活动作为特色，以一司两地作为发展舞台，给予团员青年发展梦想的天地。
——第三分公司
青年集思荟旨在坚持思想教育工作，提高团青年素质；青年突击队旨在坚持围绕企业中心工作，发挥团青年生力军作用。
——第四分公司
五分团总支立足三青，获得了建工集团“‘共青团号’青年工程”称号；以志愿者服务为抓手，获得了由团中央社会联合部颁发的“2018年全国青年社会组织‘伙伴计划’四星项目”称号。
——第五分公司
六分团总支与党总支共建，每季度召开一次“党团交流会”，邀请各部门领导为全体团员上党课，为党组织与团组织、团员青年间搭建起沟通交流的平台。
——第六分公司
七分团总支以党的先进理论精神为指导，凝聚青年思想；以生产管理育人为中心，凝聚青年智慧；以团内纲领性文件为导向，凝聚青年力量。
——第七分公司
八分团支部注重团员青年个人综合能力的提升，团组织与区域相联动，拓宽人际人脉；工作与休闲相结合，精神食粮与健康体魄双丰收！
——第八分公司
九分团支部做好突击队创建工作，通过申报杨浦区青年突击队工作和几次互评互访交流，让他们了解我们建工材料公司，了解我们建工为上海城市建设发展贡献的力量。
——第九分公司
构件事业部团总支开启了争创“上海市五四红旗团支部”的路程；用“我以匠心造“乐高”为主题，向上海市的各大企业展示了材料公司以“练就匠心技能”、“打造匠心品牌”、“传承匠心文化”的三大核心企业竞争力。
——构件事业部
构件事业部机关团支部考虑到团员分布较散，学习活动以线上为主，团员青年用跑步软件记录下自己的跑步数据，分享到活动微信群，完成打卡！
——构件事业部机关
第一构件厂团组织工作特色以PC构件深化设计、技术研发、生产管理为依托，常规工作与团组织工作穿插进行，为企业服务奉献的同时，提高了团员青年的业务水平，责任心。
——第一构件厂
第三构件厂团支部把工作重心放在为青年成长成才搭建平台上，以三青立功竞赛为立足点，及时了解青年思想动态并积极反映。
——第三构件厂
第七构件厂根据团支部特点，灵活采用各种方式组织团组织活动，既积极完成了任务，也让团员们在不影响本职工作得情况下收获颇多。
——第七构件厂
机模具厂每年以探访敬老院的形式开展学雷锋志愿者服务活动；开展以“沉静书香，润泽心灵”为主题的读书活动。
——机模具厂
在劳模创新工作室开展青年创新研讨，传承“工匠精神”制作管理信息系统；拍摄企业微电影，宣传企业文化，弘扬正能量；制作青年自制节目《微分享》，展现青年风采。
——机运分公司
公司机关团支部牵头集团2018年“三青”立功竞赛青年科技团体（第二组）互评互访工作；王宇等荣获集团青年科技论文三等奖；开展新员工座谈会。
——材料公司机关
发挥新开元国家级绿色矿山自身特色，青年积极参与到绿色矿山建设、生产、科研、技术输出和全国化战略中，新开元青年很好的诠释了现代矿业人永远争第一的韧劲。
——湖州新开元石矿
苏州分公司团支部以加强团员思想政治工作为基础，以组织青年活动为载体，2018年度获得管理论文二等奖以及技术比武团体三等奖等好成绩。
——苏州分公司
最后，各单位团组织负责人参观了集团建筑构件产业化基地新型流水线，并对2019年工作策划方案展开了激烈的头脑风暴。
新梅落香辞旧岁，逐梦未来更青春。新的一年，必将奏响新的乐章！
责任编辑：杨 帆
校 对：刘 伟
审 稿：周 旻
