3月7日，集团公司召开了第三届“感动石油·巾帼风采”故事分享会。烯烃厂乙烯车间分离班班长张海燕获评“感动石油·巾帼风采”人物，上台领奖并发表了获奖感言。
当日，烯烃厂各单位通过铁人先锋、中国石油公众号等平台组织员工观看了直播。张海燕以精益求精的工作作风和奋力进取的人格魅力铸就了一面“生产先锋”的铁娘子旗帜。员工被她的事迹所感染和激励，在烯烃厂形成了学习张海燕的热潮。
3月12日，该厂乙烯车间召开了张海燕同志先进事迹报告学习交流会。通过学习交流，营造“学先进、追先进、当先进”的浓厚学习氛围，带动员工成长成才，促进整体操作水平提升。
集团公司巾帼建功先进个人张海燕同志发言
我很荣幸获得了集团公司“感动石油·巾帼风采”人物的荣誉称号。我能到中国石油总部参加故事分享会，并上台领奖发言，这是我做梦都想不到的事情。我就是一个普普通通的倒班工人，只是做了自己应该做的事情。当初我来到乙烯车间，立刻被车间干部员工身上那种爱岗敬业、顽强拼搏的精神所感染，积极投身其中。我感恩各级领导对我的厚爱与关怀，感恩同事们对我的帮助和支持，感恩关心我、培养我、帮助我的所有人，是你们用辛勤无私的双手为我铺平了成长前行之路。我知道，这份沉甸甸的荣誉不单单是颁给我自己，而是颁给所有和我一样为了企业的发展任劳任怨奋斗在各自岗位上的所有烯烃人......
他们这样说
张海燕徒弟于铭洋发言
我讲述下我和师傅的学习经历，我分两个部分来讲述，一是我从师傅身上学会了什么，二是我自己是如何去做的。在师傅的引导下，我在岗位的一年多时间里，无论冬夏，只要有时间有精力就会到现场捋管线、找阀门。40米高的平台一天往返的次数都数不过来，120米高的丙烯塔也留下过足迹，磨坏过工作鞋，已经洗不出来的工作服，一天30000的微信步数，这些都是我成长留下的印记。除了去现场，DCS画面上的东西也同样不能落下，每一处阀门位号，不同负荷的调节参数，都一一记录下来，每天睡前“过一遍”。只有打好基础，才能更进一步的去了解设备切换、机组启停，一块一块，一步一步慢慢熟悉装置，真正成长起来。
操作骨干代表徐鹏发言
我喜欢叫张海燕一声“海燕姐”。在我深入学习海燕姐的先进事迹后，心灵受到强烈震撼。她通过刻苦钻研技术，十年成长为关键时候能“一锤定音”解决技术难题的操作大师。海燕姐最突出的一个特点和长处就是刻苦学习、善于思考。她在做好本职工作的同时，能够主动自我加压，手不释卷，利用一切业余时间学习，钻研技术和业务知识，使自身工作水平得到快速提高。我们必须向“海燕姐”学习。
公司技术比武状元胥光大发言
我从心里为她竖起大拇指。烯烃厂建设之初，37岁的张姐毅然来到乙烯车间，一切从“0”开始。为熟练掌握5000多条压力管道走向、2000多个联锁点、750多台动静设备运行，她每天跑流程、遛管线，仅用一年时间就整理出四本厚厚的学习笔记。作为90后的我，深深被触动。有时，遇到难题我会退缩，选择逃避，但从张姐身上我看到了“不服输”。于是我慢慢改变自己，遇到技术上的难题，我就虚心请教有经验的老师傅，与他们一起讨论，直到学懂弄通。在她的感染下，我也取得了优异成绩，荣获2022年公司技术比武状元。
新入职大学生代表徐永胜发言
学习了张海燕的先进事迹，让我对石油工人有了一个全新的认识，这对我们刚参加工作的大学生来说，是一次现实的思想教育和心灵净化。我深深感到新时代青年不但要有朝气蓬勃的精神风貌和昂扬的斗志，更要有只争朝夕、不负韶华的使命感和紧迫感。张海燕锐意进取、不断开拓的创新精神是我们青年学习的楷模和榜样，我们要努力学习技术，成为新一代的接班人。
为了培养一批“精一岗、通两岗、懂三岗”的优秀操作骨干，乙烯车间在95名操作员工中选拔出了13名优秀操作员工作为第一批培养对象，在会议现场签订了师徒责任状。
会上，厂领导和员工代表进行了座谈交流。员工代表围绕学习、技术、工作、未来发展方向等方面畅所欲言，并表明了自己的目标和态度。
该厂党委副书记、纪委书记、工会主席孙世杰对员工提出期望。一是要从爱岗敬业、刻苦专研、勤于思考三个方面学习张海燕的典型事迹。二是今天车间签订了责任状，拟培养第一批技术骨干，青年员工要把握机遇，苦干实干，传承工匠精神、石油精神，加速成长起来，为企业发展贡献力量。
一个典型树起一面旗帜
一个榜样带来一份力量
在“学”中汲取养分
在“追”中补齐短板
在“当”中争创一流
作者|许娜 邱思
责任编辑|刘英莉 来桂杰 刘阳
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